南京招聘

岗位职责

1、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续，建立人事档案。熟知员工个人能力，辅助领导合理安排公司内部人力资源增减调配等；

2、负责员工转正后社会保险投保、申报，公司社保基数申报、调整、年检等工作，及时掌握国家相关法律法规政策；

3、组织、安排公司会议，或会同有关部门筹备有关重要活动，做好会议记录，整理会议记要；

4、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理，严格借档手续；

5、为丰富员工文化生活，组织安排各种文体活动；

6、负责公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实；

7、熟悉行政部其他岗位工作，必要时替岗；

8、完成上级领导交办的其他任务。

任职资格

1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业统招以上学历；

2、有责任心，男女不限；

3、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；

4、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力强；

5、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件。

恒大新能源科技集团是恒大集团的下属产业集团，于2019年1月24日正式入主上海卡耐新能源有限公司。卡耐新能源由中国汽车技术研究中心（国务院国资委直属机构）与日本电池巨头ENAX共同创立，技术来源于被誉为“锂电池之父”的小泽和典及其研发团队，是国家动力电池和电池系统系列标准的主要制定者之一。目前，公司已成为上汽集团、东风汽车、长安汽车、江铃集团等多家主流车企的电池供应商，2018年、2019年上半年动力电池产量及装机量均排名行业前十，软包动力电池稳居行业前二。
公司在创立之初便专注于三元软包电池的技术研发，各项性能指标均处于行业领先水平。强大的技术优势背后，得益于顶尖的研发团队。公司拥有超 500人的全球研发专家，核心技术人才来自于日本产业技术综合研究所、日本英耐时、韩国三星SDI、LG化学、SK创新等全球知名企业和研究机构。目前已在中国深圳、上海以及日本等地建立生产基地和研发中心，技术团队超2000人。
为积极迎接即将到来的行业变局，公司将加速全球产业布局，掌握上游自主矿源，以“技术领先、品质一流、成本最优”为战略定位，围绕新能源产业，重点打造涵盖电池材料、动力锂电池、固态电池、氢燃料电池、BMS、电池梯次回收利用等业务板块的完整产业生态。