南京招聘

职位描述：
工作职责：
1、全面负责分公司的整体运营和日常管理，参与总公司整体策划，执行和完善分公司的各项制度及管理；
2、负责制定分公司的年度工作计划及计划达到的保证措施，并分解到各个赛事阶段和赛季；
3、负责分公司年度销售目标实现，并制定月度、季度、年度分解指标，保证经营目标的实现；
4、加强分公司营销和服务团队的建设，建立一支服务意识强、专业素质高、不断进取的员工队伍；
5、负责分公司的各种社会公共关系，建立并维护现有的当地教育资源；保持良好的合作关系，并树立公司（大赛）良好的社会形象；
6、根据公司经营方针和分公司业务需要，合理设置部门组织结构和岗位，优化业务流程，开发和培养员工能力，对员工绩效进行管理和考核，提升部门工作效率；
7、定期向总公司汇报工作情况，并对行业做出相关分析，协助总公司做相应的公司发展战略调整。

职位要求：
1、作风严谨，做事稳重，具有强烈的创新意识和开拓精神；
2、有责任感，精力充沛，能承受压力，学习意识和学习能力强；
3、出色的交际、谈判、沟通及协调能力；具备良好的规划能力和条理性；
4、本科以上学历，5年以上相关工作经验，至少3年以上管理经验；
6、有团队意识，组织能力强，有较强的系统性思维能力和使命感；
7、具备领导才能、人格魅力及个人的专业素养，热爱教育事业；
8、有教育培训行业管理工作及相关赛事运营经验者优先。 举报 分享

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