南京招聘

职位描述：
职位描述：
1、负责带领电话销售团队完成公司下达的年度、季度、月度销售业绩指标；
2、负责外呼电话营销管理规章制度服务规范的建立工作；
3、负责组织电话营销计划的制定与实施工作；
4、负责外呼性呼叫中心的运营与管理工作；
5、负责电话营销渠道的建立与规范工作；
6、负责定期或不定期对电话营销与服务工作进行监督检查培训，发现问题及时纠正；
7、负责组织客户的电话回访工作；
8、负责做好对下属人员的管理工作；
9、负责目标客户群营销政策的制定与实施工作；
10、完成上级临时交办的工作。
任职资格：
1、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；
2、对销售工作有较高的热情，有销售管理经验；
3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；
4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；
5、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关电话销售工作经验者优先。 举报 分享

我公司致力于打造本行业内涉足领域最广，最具诚信，管理运营与流程最简洁效率的行业领军企业。始终坚持“合作，分享，共赢的企业理念”和“顾客至上，诚信经营，规范管理，协调发展”的经营宗旨。全体员工本着“服务顾客，互惠双赢，共同发民展”的职业信念。全力发展投资业务，提供优质的投资服务。