南昌招聘

职位描述：

1.负责对电话销售人员进行培训与指导。

2.安排电话销售人员在日常工作，定期评估电话销售人员的工作表现。

3.负责协助电话销售部经理制定各类电话销售管理制度及服务标准。

4、努力学习专业知识，具备良好的服务意识与一定的营销技巧，不断提高业务技能。

任职资格：

1、20-35岁，***优先，中专及以上学历（含在校准毕业生）。

2、热爱客户服务工作，对销售工作有较高的热情；

3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力；

4、性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力；

5、工作积极主动、细致、热情，具有高度的敬业精神和团队合作精神，有相关电话销售工作经验者优先。

工作时间：9:00-12：00，13:00-17:30， 单休。

薪资待遇：5000-8000元/月 底薪+提成（上不封顶）+奖金+补贴 公司福利：

1.享受国家法定节日。每个月公司都会有聚餐活动。

2.签订劳务合同，五险那是必须的。（养老+医疗+生育+失业+工伤）

3.一年三节福利，让你好好放松。

4.员工生日会，让你开心过生日。

5.带薪培训，提高员工职场能力。

6.转正员工，享受带薪年假。

7.晋升空间 ，内部优先提拔。

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