南昌招聘

职位描述：
工作职责：
1、领导执行、实施董事长的各项决议:对各项决议的实施过程进行监控，发现问题及时纠正，确保决议的贯彻执行。
 2、实施公司的总体战略:组织实施公司的发展战略，发掘市场机会，领导创新与变革。
 3、根据董事长下达的年度经营目标组织制定、修改、实施公司年度经营计划。
 4、建立良好的沟通渠道:负责与董事长保持良好沟通，与客户、供应商、合作伙伴、上级主管部门、政府机构、金融机构、媒体等顺畅的沟通渠道
  5、主持、推动关键管理流程和规章制度，及时进行组织和流程的优化调整。
  6、主持公司日常经营工作:负责公司员工队伍建设，管理人才选拔；负责签署日常行政、业务文件、负责处理公司重大突发事件。
  7、领导各部门开展工作，对公司年度经营计划、经营风险、项目风险、经营状况、投资风险等结果负全面责任。
岗位要求：
  1、年龄：35-45岁；
  2、本科以上学历，金融、经济类专业背景；
  3、有在大中型银行、证券公司、风险投资等金融行业任职不少于5年或从事类似管理工作不少于5年工作经验；
  4、熟悉资本市场和金融工具，熟悉财务模型，具备较强的估值分析能力、数量分析和风险控制能力，具有银行渠道、业内社会资源及人脉关系；
  5、具备很强的组织领导能力和分析能力，在金融经纪、项目投融资、风险管理领域具有丰富的经验以及成功案例；
  6、具有优秀的沟通协调能力，高度的责任心和事业心以及团队合作精神，具备高度的敬业精神，尊重投资人，严格职业经理人职业操守；
 7、具有丰富的行业资源者优先。

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