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销售经理(南昌)

蒂森电梯有限公司南昌分公司

  • 公司规模:150-500人
  • 公司行业:机械/设备/重工

职位信息

  • 发布日期:2013-02-04
  • 工作地点:南昌
  • 招聘人数:3
  • 学历要求:大专
  • 语言要求:英语良好
  • 职位类别:销售经理  

职位描述

工作内容:
1.执行公司销售计划,确保完成全年销售目标的完成
2.收集掌握所负责区域的市场信息,积极拓展蒂森产品在本地市场的销售份额
3.发现客户并发展及保护与业主、建筑设计师、工程估算师、工程承包商的工作关系。
4.向客户介绍、宣传蒂森系列产品的功能及特性,与客户保持良好的沟通
5.寻找并培养有长期稳定关系的代理商,保持与代理商良好的沟通,积极协助代理商的销售活动,确保当地关键信息的传递与保存



职位要求:
1.大专及以上学历, 男性优先考虑
2.二年以上电梯或相关行业(如建筑、房地产)工作经验
3.良好的沟通技巧及人际交往能力
4.自发性强,工作认真负责
5.有工作热情,积极乐观,能够在压力下工作
6.优秀的团队合作精神,能够在团队中发挥自己的优势
7.中英文商务能力熟练,熟练使用办公设备
8、本岗位亦可接受优秀应届毕业生作定向培养。


本职位为当地储备经理级人才,欢迎有志之士加入。

工作地点:新余、上饶、景德镇、宜春、赣州等

公司介绍

蒂森克虏伯集团为德国工业巨头, 雇员超过187,000人,销售额达236亿欧元。 集团下属的蒂森克虏伯电梯集团是全球三大电梯和自动扶梯生产商之一。 雇员约42,700人,销售额约为55.8亿欧元,经营业务遍及世界各地。

蒂森克虏伯电梯于1995年进入中国市场, 主要经营业务范围为电梯和自动扶梯的制造, 安装,远程监控,维保和旧梯改造等。

ThyssenKrupp is the German industry giant with more than 187,000 employees and over 23.6 billion Euro Sales. Its Division ThyssenKrupp Elevator AG is one of the world's leading elevator and escalator company and is with about 42,700 people and a Sales of 5.58 billion Euro active around the globe.

----ThyssenKrupp Elevator entered the Chinese Market relative late in 1995 and established 2 Joint Venture Companies and 1 WFOE. After a difficult start-up phase and a complete restructuring in 1997 ThyssenKrupp Elevator achieved a very successful development. In a very competitive market typified by over-capacities and narrow margins ThyssenKrupp Elevator was able to win against market trends continuously.

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