南昌招聘

工作内容：

1. 通过先进网络系统、电话系统对本公司的汽车用户定期回访，办理续保业务；

2. 对于续保客户反馈意见及问题及时记录，定期汇报总结工作经验；

任职资格：

1. 18—35岁之间，

2. 个性开朗反应敏捷，具有较强的事业心与上进心

3. 肯学好问，追求高薪者，公司给予专业世界500强系统化的带薪培训；

薪资福利：

1.签订正式劳动合同；

2.每月享受无责底薪+高额提成+激励奖金+节日费，新人一般入职三个月后7000以上；

3.朝九晚六，周末双休，国家法定节假日，均正常享受假期；

4.入职即可缴纳五险一金；

5.公司提供员工住宿；

6.高大上的办公环境，以及每月丰富多彩的业余活动、旅游、聚餐等；

7.入职前享受两周带薪培训、入职后享受各种带薪培训；

8.转正员工表现优秀可以申请转岗，如：行政、内勤、财务、文职等其他岗位。

9、每一位优先员工每季度享受一次加薪机会和一次晋升机会；

看到此贴如有意向或有其他疑问，可直接来电咨询或者投递简历，谢谢！

联系人：邓老师  158 7901 4780

微信分享