南昌招聘

职位描述：
岗位职责：
1、生产部培训体系的建立及完善，编制、修订、完善员工培训方案，
2、基于胜任力的员工能力矩阵的建立；
3、新入职员工的岗前知识课程培训，操作技能培训等；
4、做好培训记录并跟进培训后的效果反馈等
任职要求：
1、大专以上学历；
2、熟悉员工培训制度和流程，能熟练运用PPT等办公软件；
3、具有良好的人际理解与沟通协调能力和组织能力；
4、拥有较好的文字功底和语言表达能力；
5、有培训相关工作经验的优先考虑. 举报 分享

    江西江铃秦川电器有限公司位于南昌市小蓝工业园区。公司前身为“江铃杰电汽车电器有限公司”，其主要产品为五十铃N系列和T系列车型全车线束。为提升企业竞争力，把企业做大做强不断满足市场需求。重庆秦川集团和江西江铃杰电公司于2004年11月并购重组，公司更名为 “江西江铃秦川电器有限公司”。
    公司的重组给企业带来强劲的发展动力，优化了公司资源配置，引进了先进的企业管理方法。目前，公司拥有占地面积10000余平方米的现代化标准厂房和办公楼，注册资金720万元。员工700多名。中高层以上管理者20多名，各类技术人员40余名。其中高等学历以上人才占公司总人数20%。公司拥有台式流水装配线、自动下线机、电脑剪线机、端子压接机、推拉计、线束电脑检测仪等先进生产检测设备，主要致力于汽车线束、灯具等产品的设计、制造和经营。主要客户有江铃五十铃汽车、江铃控股、长安汽车等知名汽车制造厂商。
    为提升企业市场竞争力，进一步提高产品质量和客户满意度，本公司于2007年先后通过ISO14001:2004环境管理体系和ISO/TS16949：2002质量管理体系认证。公司将一如既往的坚持“求质、务实、立新、创优”的企业精神，努力提高自身的核心竞争力，竭诚为国内外客户提供更优质的产品和服务，以满足市场的最大需求。