宁波招聘

研发主管（1人）
报告上级：研发经理、总经理
督导下级：无
岗位职责：
剖析行业产品及竞争对手产品，提交具有一定市场价值的解决方案，并进行持续产品趋势研究；
完成需求分析，发起产品研发项目，善利用设计工具完成产品需求文档、BRD、UC、demo；
负责公司产品或项目的研发管理和资源协调工作，并完成测试、验收及新品发布工作；
负责公司产品或项目统筹管理以及产品研发小组的管理工作，并组织市场分析、质量管理、上线实施、培训，并签发验收合格书；
参与制定各产品线（项目）的发展规划及阶段性目标，持续改善优化产品或项目；
负责外部合作伙伴的关系管理及协调工作；
协助部门经理进行部门建设工作，并指导产品工程师及助理的相关工作；

任职资格：
年龄要求24-35周岁，大专以上学历；
计算机、工业设计、金融、经济学等相关专业，三年以上相关工作经历；
对大宗货物贸易领域、金融领域、互联网领域、软件领域等的其中一项或多项有深入理解
对软件、互联网有深刻的理解与工作经验；
熟悉市场调研分析的流程及规范，有较强市场敏锐度；
熟悉互联网或软件产品整体实现过程，包括从需求分析到产品衰退；
有一定软件（互联网）产品规划和发展运营知识及理念；
敏锐的商业意识，良好的语言沟通和技术文档沟通能力，具备一定运营规划能力和DEMO制作经验，能有效结合公司的整体业务策略进行需求评估与产品规划，具备出色的提案技巧；
较强的执行能力与项目管理能力，能承受较大的工作压力，并能保持激情，有风险控制意识为最佳；
较强的创新能力及事件趋势预见洞察力，能敏锐的发现机会点并快速实现，并主动引入新方法来解决问题；
较强的竞品解析与流程再造能力，掌握一定的市场分析模型和分析方法；
工作细心、仔细，优秀的协调合作、资源整合能力；
思维清晰而有条理，能做到大局与细节兼顾，具备较强的发散思维与创新能力；
常用软件的较强使用能力
具备持续自主学习并接受新事物的能力；
有企业竞争情报追踪及分析经验者为最佳。

备注：
本公司采用8小时工作制、双休、国家法定节假日正常休息。公司为每位员工交纳五险一金,有交通补贴、通讯补贴、伙食补贴等福利制度。 一经录用，公司将提供良好的发展空间与优厚的福利待遇! 如有意向，请投递简历，谢绝来访！

    宁波钱塘有色矿产品交易中心（以下简称“钱塘有色”）是经浙江省宁波市人民政府联合发起成立，是以金属矿产品为主营业务的交易平台；依托浙江省宁波市梅山保税港区管理委员会、亚洲与太平洋地区红土镍矿合作组织（APOL）及会员企业的大力支持与协助，集现货交易、信息发布、行情分析、融资服务、物流监管为一体的专业化市场平台。2010年6月28日进行筹备，2011年8月18日注册成立。

     钱塘有色以矿产品交易为核心、以信息发布、服务咨询、标准制定、金融资本为平台，不断规范和完善交易规则及交易流程。
     实现平台、通道、服务三大功能，成为政府、行业协会、金融机构、服务机构等多方共同参与的集政策、资本、技术一体化市场。
     为会员企业提供矿产品交易公平、公正、公开、诚信的现代化交易市场。
     致力于打造亚太地区矿产品贸易技术服务中心、标准制定中心、定价发布中心、物流集散中心，内含四大中心的核心地。