宁波招聘

岗位职责
1、销售管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划；
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
4、负责组织的销售运作，包括计划、组织、进度控制和检讨；
5、协助销售总监设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划；
6、建立和管理销售队伍，完成销售目标；
7、从销售和客户需求的角度，对产品的研发提供指导性建议。

任职资格
1、有教学软件、政府、事业单位软件销售的业务经验；
2、有较好的计算机技术基础和理论基础；
3、有学校、政府项目招投标业务经验，会编写投标文件；
4、有优秀的沟通和营销能力，诚信、坚韧、勤奋；
5、有丰富的销售团队管理和领导经验，有一定的市场策划能力。