宁波招聘

职位描述：
岗位职责：
1、 负责公司人力资源工作的策划，建立、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度。
2、 负责办理入职手续，负责人事档案的管理、保管、用工合同的签订。
3、建立并及时更新员工档案，做好年度及月度人员异动统计(包括离职、入职、晋升、调动、降职等)。
4、依公司经营发展战略的人力需求，开发短、中、长期人力资源，合理调配公司的人力资源。建立规范化的招聘系统，并实施各类人员的招聘工作。
5、制定公司及各个部门的培训计划和培训大纲，经批准后实施。
6、深化与宣传公司企业文化，将企业文化落实到企业管理制度与管理规范中；建立积极向上、团结友爱、协作忠诚的企业文化氛围。
7、主导全公司绩效考核的推行，并不断完善绩效管理体系；建立并执行公司的薪资、福利制度。做好员工考勤、绩效统计工作，负责加班的审核和报批工作。
8、负责公司员工福利、社会保险公积金、劳动年检的办理。
9、配合其他部门做好员工思想工作，受理并及时解决员工投诉和劳动争议事宜。
10、负责贯彻落实国家、省有关劳动人事、工资保险、员工培训等方面的法律、政策和规定，注重对公司人力资源管理工作的宏观控制。
11、负责安排、协调、控制部门内部工作，解决处理疑难问题，并实施检查、监督和奖惩。
12、其他突发事件处理和领导交办的工作。
任职资格：
1、八年以上人力资源工作经验，四年以上管理经验。
2、熟悉现代企业管理，人力资源六大模块实操经验丰富，特别是招聘方面。
3、有连锁企业、教育培训行业经验，有过教育培训行业校长副校长经验的尤佳。
4、较强的人员管理、团队管理能力。
5、有合理识别人才, 培养人才, 留住人才的能力和经验。
6、熟悉国家相关劳动法律法规。擅长制定、优化公司流程制度。
上班时间：08:30-17:30，双休 举报 分享

昂世教育隶属于江苏万通教育科技发展有限公司，集团总部下设苏州学恩教育信息咨询有限公司、南京万通教育信息咨询有限公司、南京万通人力资源有限公司、济南万通教育科技有限公司，杭州昂世教育咨询有限公司、北京市东方远洋资产管理有限公司、浙大昂世等知名教育品牌，分别从事海外商业地产、投资移民、留学，网络教育，网上辅导等多元化经营项目。
昂世教育是一家专业从事教育投资、教育培训、教育服务的机构，2009年在江苏无锡设立了***家教学中心。5年来，随着公司迅速发展壮大，目前形成了总部位于苏州中街路，在全国20个重要城市设有分支机构的教育集团公司，教学点辐射上海、杭州、宁波、南京、苏州、无锡、重庆、成都、济南、青岛等国内重要城市，极大方便了学员就近学习。目前，集团拥有专职教育服务人员200余人，经我公司就读各大院校知名专业课程班的学员超过5000人次，赢得了广泛的社会赞誉。

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