人事经理/主管
浙江美麟文化发展股份有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:上市公司
- 公司行业:公关/市场推广/会展 影视/媒体/艺术/文化传播
职位信息
- 发布日期:2016-12-02
- 工作地点:宁波
- 招聘人数:1人
- 工作经验:3-4年经验
- 学历要求:大专
- 语言要求:普通话 良好 英语 良好
- 职位月薪:6000+ /月
- 职位类别:人事经理 人事主管
职位描述
职位描述:
岗位职责:
1、根据公司年度发展计划,制定人力资源规划方案,组织实施并监督执行;
2、完善招聘配置、绩效考核、培训规划、薪酬福利、 员工关系及企业文化建设等人力资源管理体系;
3、制定招聘方案,优化招聘渠道,对候选人进行系统性测评,达到人岗匹配的目的;
4、落实年度培训需求分析,编制年度培训计划及分解实施,组织新员工入职培训、试用期跟踪评估;
5、完善公司的绩效管理体系,制定考核制度及关键考核指标,建立有效的员工激励与发展机制;
6、根据公司薪酬和晋升政策,组织提薪及晋升评审,完善公司福利体系;
7、组织员工的绩效面谈、离职面谈、员工满意度调查等工作,及时了解员工动态,加强沟通与交流;
8、负责员工关系的协调及管理,妥善处理劳资关系,做到合情、合法、合理,化解劳资争议及纠纷;
9、负责公司企业文化的建设与管理,参与各类活动策划,推动文化活动的有效落实。
任职资格:
1、 大专以上学历,行政管理、工商管理、人力资源、法务专业等相关毕业;
2、 3年以上人力资源工作经验,1年以上同等岗位管理工作经验;
3、 具有较强的逻辑思维能力及分析、处理、应变、解决问题的工作能力;
4、 熟练操作各类办公软件,具有较强的文案写作能力;
5、 亲和力佳,性格开朗,责任心强,具有较强的沟通能力、协调能力和团队合作能力。
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岗位职责:
1、根据公司年度发展计划,制定人力资源规划方案,组织实施并监督执行;
2、完善招聘配置、绩效考核、培训规划、薪酬福利、 员工关系及企业文化建设等人力资源管理体系;
3、制定招聘方案,优化招聘渠道,对候选人进行系统性测评,达到人岗匹配的目的;
4、落实年度培训需求分析,编制年度培训计划及分解实施,组织新员工入职培训、试用期跟踪评估;
5、完善公司的绩效管理体系,制定考核制度及关键考核指标,建立有效的员工激励与发展机制;
6、根据公司薪酬和晋升政策,组织提薪及晋升评审,完善公司福利体系;
7、组织员工的绩效面谈、离职面谈、员工满意度调查等工作,及时了解员工动态,加强沟通与交流;
8、负责员工关系的协调及管理,妥善处理劳资关系,做到合情、合法、合理,化解劳资争议及纠纷;
9、负责公司企业文化的建设与管理,参与各类活动策划,推动文化活动的有效落实。
任职资格:
1、 大专以上学历,行政管理、工商管理、人力资源、法务专业等相关毕业;
2、 3年以上人力资源工作经验,1年以上同等岗位管理工作经验;
3、 具有较强的逻辑思维能力及分析、处理、应变、解决问题的工作能力;
4、 熟练操作各类办公软件,具有较强的文案写作能力;
5、 亲和力佳,性格开朗,责任心强,具有较强的沟通能力、协调能力和团队合作能力。
职能类别: 人事经理 人事主管
公司介绍
一 公司简介:
美麟集团成立于2004年,至今已有13年的发展历史;旗下的浙江美麟文化发展股份有限公司是宁波在新三板挂牌上市的国际公关公司,公司股票代码:831951,股票简称:美麟文化。公司总部位于上海和宁波,并在意大利米兰、美国西雅图等全球九个国家设有办公室。公司定位“中国政府和企业的全球化服务商”。
二 六大业务领域:
1)政府、开发区、园区招商引资咨询顾问:为中国地方政府提供对外联络、产业招商、人才引进、海外推广等服务。
2)企业国际合作咨询顾问:为中国企业提供国际产业合作服务,包括投资并购、技术引进、品牌合作、市场渠道合作等。
3)国际公关与推广服务:政府和企业的国内外品牌整合营销推广服务和公关活动组织。
4)产业规划与产业导入:提供国际产业合作园区、特色产业小镇、综合性房地产项目的产业规划与产业导入。
5)政府与企业海外考察:提供政府和企业海外考察的公务邀请函、签证便利、投资标的企业、知名企业和商协会、政府机构公务会见的安排和陪同等一站式VIP服务。
6)全球化培训服务:为中国地方政府和企业提供海外市场开拓、招商引资、国际合作中的法律法规、知识产权、品牌推广、文化差异等相关理论知识和实战经验的系统化培训课程。
三 内外部优势:
1)突出的核心竞争力:
在全球9个国家设有办公室,掌握全球多个国家、尤其是欧洲地区优质的政府、商业协会、企业、商品、媒体渠道和资源,具备核心竞争优势。
2)携手实力合作伙伴共创辉煌:
1.2.1 成功服务中国多个地方政府,包括:中国湖南、贵州等多个省级地方政府;株洲、宁波等多个地级市政府;中意(宁波)生态园、***浙江长兴经济技术开发区、梅山***保税港区、慈溪高新技术产业开发区、南通市北新城等***开发区、园区。
1.2.2 为阿里巴巴集团、中国中车集团、贝因美、老板电器、上海外高桥集团、友阿股份、莱茵达体育等企业提供全球化推广及资源整合对接服务。
3)对内,美麟秉承“专业、沟通、整合、共赢”的宗旨,一切以客户价值为依归,实现客户、公司、员工的多方共赢:为员工开放丰富的资源网络;提供在全球多个国家工作,学习新知识、新技能、新市场,成长提升的机会;提供专业的培训指导和上升空间巨大的职业生涯发展规划;保障员工基础社保险金的同时,作为一家上市公司,我们期待有拼搏精神的专业人士加入,共同赢取有竞争力的短期薪资回报和丰厚的长期回报。
美麟集团成立于2004年,至今已有13年的发展历史;旗下的浙江美麟文化发展股份有限公司是宁波在新三板挂牌上市的国际公关公司,公司股票代码:831951,股票简称:美麟文化。公司总部位于上海和宁波,并在意大利米兰、美国西雅图等全球九个国家设有办公室。公司定位“中国政府和企业的全球化服务商”。
二 六大业务领域:
1)政府、开发区、园区招商引资咨询顾问:为中国地方政府提供对外联络、产业招商、人才引进、海外推广等服务。
2)企业国际合作咨询顾问:为中国企业提供国际产业合作服务,包括投资并购、技术引进、品牌合作、市场渠道合作等。
3)国际公关与推广服务:政府和企业的国内外品牌整合营销推广服务和公关活动组织。
4)产业规划与产业导入:提供国际产业合作园区、特色产业小镇、综合性房地产项目的产业规划与产业导入。
5)政府与企业海外考察:提供政府和企业海外考察的公务邀请函、签证便利、投资标的企业、知名企业和商协会、政府机构公务会见的安排和陪同等一站式VIP服务。
6)全球化培训服务:为中国地方政府和企业提供海外市场开拓、招商引资、国际合作中的法律法规、知识产权、品牌推广、文化差异等相关理论知识和实战经验的系统化培训课程。
三 内外部优势:
1)突出的核心竞争力:
在全球9个国家设有办公室,掌握全球多个国家、尤其是欧洲地区优质的政府、商业协会、企业、商品、媒体渠道和资源,具备核心竞争优势。
2)携手实力合作伙伴共创辉煌:
1.2.1 成功服务中国多个地方政府,包括:中国湖南、贵州等多个省级地方政府;株洲、宁波等多个地级市政府;中意(宁波)生态园、***浙江长兴经济技术开发区、梅山***保税港区、慈溪高新技术产业开发区、南通市北新城等***开发区、园区。
1.2.2 为阿里巴巴集团、中国中车集团、贝因美、老板电器、上海外高桥集团、友阿股份、莱茵达体育等企业提供全球化推广及资源整合对接服务。
3)对内,美麟秉承“专业、沟通、整合、共赢”的宗旨,一切以客户价值为依归,实现客户、公司、员工的多方共赢:为员工开放丰富的资源网络;提供在全球多个国家工作,学习新知识、新技能、新市场,成长提升的机会;提供专业的培训指导和上升空间巨大的职业生涯发展规划;保障员工基础社保险金的同时,作为一家上市公司,我们期待有拼搏精神的专业人士加入,共同赢取有竞争力的短期薪资回报和丰厚的长期回报。
联系方式
- Email:tss@hygdlf.com
- 公司地址:上班地址:宁波市江东区甬江大道1号宁波书城文化广场3号楼6楼