人事行政经理
广州市美轮汽车有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:汽车
职位信息
- 发布日期:2015-03-01
- 工作地点:广州-海珠区
- 招聘人数:1
- 工作经验:五年以上
- 学历要求:大专
- 语言要求:普通话良好
粤语良好 - 职位月薪:面议
- 职位类别:人事经理 行政经理/主管/办公室主任
职位描述
岗位要求:
1、 人力资源管理或行政管理专业,全日制本科或以上学历;
2、 具备五年以上行政人事管理工作经验,其中三年以上行政人事部门管理工作经验;
3、 文字功底好,具有较强的领导、判断、沟通、协调和解决问题的能力,
4、 熟悉人事招聘、薪酬管理、绩效考核、员工培训等模块,熟悉国家、地方各项劳动人事法规和社会保障政策;
5、 熟悉企业行政运作,做到上情下达、下情上报,具备对卫生、保安、食堂、维修以及文具物品的管理能力。
工作职责:
1、 公司通用规章制度的拟定、修改和编写;对规章制度和劳动纪律的执行进行监督,处理员工奖惩事宜,保证公司正常运作;
2、 建立并完善人力资源管理体系,包括:组织结构、人事规划、招聘、培训、薪酬、绩效、人才梯队建设,以及员工关系等;
3、 组织公司会议,包括主导会前准备、会议记录和会后整理以及会议纪要的编制工作,并负责监督会议决议的贯彻落实;
4、 负责公司公文管理,编写、发布公司公文,对行文文体的正确性进行指导、监督,并负责公司行政类文件的编号归档;
5、 主导文具物品等的采购、保管、发放工作;
6、 负责公司的劳动仲裁、公司层面相关的法律诉讼工作;
7、 组织公司基本知识培训、公司文体活动,大力营造、推行公司企业文化,增强企业凝聚力;
8、 负责对部门辖下的清洁工、保安队、网络专员、电工进行管理。
1、 人力资源管理或行政管理专业,全日制本科或以上学历;
2、 具备五年以上行政人事管理工作经验,其中三年以上行政人事部门管理工作经验;
3、 文字功底好,具有较强的领导、判断、沟通、协调和解决问题的能力,
4、 熟悉人事招聘、薪酬管理、绩效考核、员工培训等模块,熟悉国家、地方各项劳动人事法规和社会保障政策;
5、 熟悉企业行政运作,做到上情下达、下情上报,具备对卫生、保安、食堂、维修以及文具物品的管理能力。
工作职责:
1、 公司通用规章制度的拟定、修改和编写;对规章制度和劳动纪律的执行进行监督,处理员工奖惩事宜,保证公司正常运作;
2、 建立并完善人力资源管理体系,包括:组织结构、人事规划、招聘、培训、薪酬、绩效、人才梯队建设,以及员工关系等;
3、 组织公司会议,包括主导会前准备、会议记录和会后整理以及会议纪要的编制工作,并负责监督会议决议的贯彻落实;
4、 负责公司公文管理,编写、发布公司公文,对行文文体的正确性进行指导、监督,并负责公司行政类文件的编号归档;
5、 主导文具物品等的采购、保管、发放工作;
6、 负责公司的劳动仲裁、公司层面相关的法律诉讼工作;
7、 组织公司基本知识培训、公司文体活动,大力营造、推行公司企业文化,增强企业凝聚力;
8、 负责对部门辖下的清洁工、保安队、网络专员、电工进行管理。
公司介绍
广州美轮集团于2001年于广州市海珠区广州大道南成立,公司历经20年的发展,如今获授权运营多个汽车品牌4S店、体验中心:美轮别克、丰凯传祺、海珠埃安、丰达马自达、美奂荣威、美轮美奂荣威、美轮庆爵名爵、领能零跑、新未来吉利、新未来几何、美奂新能源飞凡、美骐雪佛兰、智己,公司荣获厂家多项荣誉,并于2018-2020年荣登中国汽车流通协会百强经销商榜单。
公司薪酬福利:
1、购买社保等;
2、享受国家法定节假日,如婚假、产假、丧假,带薪年假等;
3、年度优秀员工奖项和奖金;
4、享受节日福利,公司不定期组织员工旅游等娱乐活动;
5、长期坚持派送员工到厂家培训中心学习培训,为员工的职业发展提供了宽广的成长空间。
公司薪酬福利:
1、购买社保等;
2、享受国家法定节假日,如婚假、产假、丧假,带薪年假等;
3、年度优秀员工奖项和奖金;
4、享受节日福利,公司不定期组织员工旅游等娱乐活动;
5、长期坚持派送员工到厂家培训中心学习培训,为员工的职业发展提供了宽广的成长空间。
联系方式
- 公司地址:广州市海珠区广州大道南路新源街29号广州美轮体验中心 (邮编:510000)