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90后团队+销售代表+最高6000底薪+提供丰富意向资源

尚德机构

  • 公司规模:10000人以上
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:互联网/电子商务

职位信息

  • 发布日期:2019-02-20
  • 工作地点:深圳-龙岗区
  • 工作经验:无工作经验
  • 学历要求:大专
  • 职位月薪:0.8-1万/月
  • 职位类别:销售代表  电话销售

职位描述

职位描述:
温馨提示:如果你是人才,热爱学习,喜欢销售,又不想自己找客户,尚德机构是你最好的选择。
近段时间应聘人数多,欢迎拨打:151112286617预约面试——HR陈小姐
只要你愿意付出努力,勇于挑战高薪,我们就会选择踏实有干劲的你!!

【岗位要求】
1、年龄18-27周岁,大专及以上学历,优秀者可放宽学历条件;
2、普通话流利,沟通表达能力强;
3、热爱销售工作;能承受的住压力;
4、有主见、有目标,优秀的团队精神;
6、接受优秀应届毕业生(没有经验不要紧,我们提供专业的岗前带薪培训,全力培养你成为销售精英!没错,就是带薪的!!)

【岗位职责】
1、依托公司提供的客户资源(无需开发客户无需外出),负责学历培训课程产品的销售工作,与学员电话沟通,回答学员主动咨询,执行并完成公司年度销售计划;
2、运用多种营销形式如(电话,微信),扩大课程产品的业界影响力;
3、为客户提供主动、热情、满意、周到的服务;
4、与客户建立长久客情关系,确保服务延续性。

【晋升空间】
精英路线:初级顾问-中级顾问-高级顾问;
管理路线:课程顾问—销售主管—销售经理;
晋升周期3-6个月,注重员工培养,优先内部晋升。
多维发展:在线部、培训部、人力部、运营部、项目部。

【我们的福利待遇】
1、无责任底薪(2700-6000)+高额提成+丰厚奖金(日/周/月激励大奖)----想要获得更高的底薪就要去冲刺越高的业绩,一月核算一次提成;销售岗普遍薪资8000以上,20%达到10000以上。
2、五险一金、带薪年假、法定假期、长达15天的春节长假;
3、节日福利+每月员工生日狂欢派对+生日礼物;
4、转正员工优惠提升学历;
5、茶水间设有冰箱+微波炉完美组合,同事齐聚共进午餐氛围别提多温馨;
6、丰富部门活动:户外拓展、羽毛球赛,拔河比赛、公费旅游等;
7、公司有完善的培训体系+晋升机制,注重内部人才成长与培养;
8、每位员工配有独立办公桌、电脑等,无需外出——无需自己盲目找客户,升学教育是正规合法大企业、大平台,拥有实力强大的前期市场开发团队,能给你提供源源不断的客户资源。

【尚德机构:学习是1种信仰!优秀是1种习惯!】
找工作挑行业?教育行业,规范、稳定、薪资高、福利好。
找工作挑职业?销售职业,肯付出就有惊喜,快速提升综合实力。
找工作挑平台?尚德机构,专注于职业培训和学历教育,业内领先地位。

【联系方式】HR陈小姐,15112286617(电话+微信+短信)

工作地址
龙岗区坂田云里智能园5栋(坂田地铁站D出口直走十字路口左转)

职能类别: 销售代表 电话销售

关键字: 电话销售 销售代表 课程顾问 招生老师 教育培训

公司介绍

企业介绍
我们是中国领先的互联网教育公司--尚德机构!
始建于2003年,经过多年的发展,我们在在线成人教育市场建立了强大品牌,成为国内成人在线教育领跑者之一,业务覆盖全国多个城市,服务全国学员。
以科技与人文重塑教育为使命,从2014年起,尚德机构从国内传统面授培训成功转型为互联网培训,并建立了在线直播平台与课程体系,并对高质量教学持续投入。以让每一个人都爱上学习,并从学习中受益为愿景,我们坚信社区运营、内容开发和教师质量是达成该愿景需要的持续努力。
为此,我们拥有一支独特的同时兼具教育和科技领域经验的坚持创新并有卓越远见的管理团队。管理团队中,大部分人员长期任职于本公司,或来自于知名互联网公司和教育企业。

◆愿景:让每一个人都爱上学习,并从学习中受益。
◆使命:用科技与人文重塑教育
◆价值观:进取 坚韧 开放 影响

发展历程
2003年-2004年
尚德机构正式成立。
尚德机构教学研发中心在京正式成立;
在北京建立教学区,开始覆盖北京市场。
成立就业指导中心与职业分析中心。
2005-2008年
在北京成立报名点,将成熟的培训业务扩展至天津、广东、深圳等地方市场。
成立学术中心(合并取代了就业指导和职业分析中心),开始研发满足学员竞争力需求的课程周边产品。
2009-2011年
打造尚德机构***代互联网培训产品、以录播模式为主的平台——嗨学网,进入网络授课市场。
2012-2013年
打造尚德机构第二代互联网培训产品、与各大平台对接的直播模式平台——对啊网。
2014年
尚德机构完成从传统面授机构向互联网培训机构的转型。
2015年
建立职业培训在线直播平台,成为国内领先的互联网培训公司。
2016年
推动模式变革,重启组织变革,将组织从一个偏工业型、以职能为主的组织渐渐变革成为更像互联网的组织。

年轻的尚德机构,需要年轻的你加盟!成长的尚德机构,同样需要有梦想的你加盟!卓越的尚德机构,将因为你的卓越而精彩!

我们的人才理念是培养自家经理人(尚德有6名总裁助理/总监级别的领导,全部来自于自我培养,并且我们尚德是全国为数不多的能让85后但当高级管理的公司之一)、造才工厂(2010年造就高级项目经理8人,项目经理15人),并为公司员工提供完整的培训体系(入职培训、岗前培训、专题培训、员工送读,在公司工作满一年可以免费就读公司各类职业资格认证)。

愿景:成为中国最具影响力的知识服务提供商
使命:让学习变得有趣,有效率和有价值
价值观:
1.以客户为中心,其它一切水到渠成
2.以对手为参考,时刻询问自己能否做到更好、更强、更快
3.无论多艰难,不要放弃你的激情和创造力
4.快比慢好,快过之后别忘再调整
5.有效的做比无效的说更好
6.问题很多,解决问题的方法更多
7.视数据为生命,因为它永远指向真相
8.内归因推动改善,外归因产生牢骚

公司将为所有员工购买五险,提供带薪假、公费旅游、年终长假(比国家规定要长出一倍左右)、年度绩效奖、专项奖金等。
  
年轻的尚德,需要年轻的您的加盟!成长的尚德,同样需要有梦想的您的加盟!卓越的尚德,将因为您的卓越而见证!

联系方式

  • Email:1921013261@qq.com
  • 公司地址:来广朝来科技园西区13栋