柳州招聘

职位描述：
工作简介：
1.负责拟定和完善各项人力资源管理规章制度及流程
2.制定部门日常工作计划，进行部门工作分配协调、人员调管理等
3.制定公司组织调整方案
4.拟定公司人员编制计划，审核各部门的人员编制
5.根据公司整体战略，拟定公司人力资源发展战略
6.制定全公司人力资源规划，明确公司人力资源需求，调配公司人力资源配置
7.根据企业人力资源发展规划、负责人力资源开发、引进和培训，简历多层次的培训管理体系
8.制定合理的绩效考核方案，并组织实施，监督、指导各部门绩效考核过程
9.总体规划、建设全公司的薪酬体系，设计员工的薪酬等级及标准
10.制定薪酬管理办法，制定全公司人员的调薪方案及计
11.受理投诉和劳动争议事宜，妥善处理劳资纠纷事宜
12.规划企业文化体系，进行公司企业文化建设。
任职资格：
1.本科及以上学历，管理类相关专业
2.八年以上人力资源行业从业经验、五年以上企业中层管理工作经验，有工业企业或塑料行业工作经验。
3.了解人力资源前沿发展趋势，对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，精通人力资源管理各个职能模块，能够指导各个职能模块的工作
4.具有较强的沟通交流、组织协调能力、团队管理、领导能力
5.正直、务实，具备良好的职业操守及工作态度。 举报 分享

公司2002年创建以来，一直注重质量管理，所生产的“信科”牌（PVC-U）给、排水管材、管件；“信科”牌PP-R冷热水管、PE；；“信科”牌通讯电缆；；“信科”牌高压电力电缆管；“信科”牌（PVC-U）阻然电工套管等系列产品经柳州市和广西质量监督部门的检测，技术及卫生标准均达到要求，并颁发有《卫生许可证》。产品真材实料、品质卓越，并通LS09001：2000国际质量体系认证，已被全国多项大型建筑工程采用，深受用户好评，树立了良好的品牌形象。