凉山招聘

职位描述：
中国人寿保险（集团）公司是我国大型商业保险集团，总部设在北京。公司前身是成立于1949年的中国人民保险公司和1996年分设的中保人寿保险有限公司以及1999年成立的中国人寿保险公司。2003年，经国家批准，中国保险监督管理委员会批准，中国人寿保险公司改制，变更为中国人寿保险（集团）公司。中国人寿保险（集团）公司以打造国际***金融保险集团为目标，并于2003年12月17日及18日分别在美国纽约和中国香港上市。
中国人寿保险股份有限公司是中国最大的人寿保险公司，总部位于北京，注册资本282.65亿元人民币。作为《财富》世界500强和世界品牌500强企业——中国人寿保险（集团）公司的核心成员，公司以悠久的历史、雄厚的实力、专业领先的竞争优势及世界知名的品牌赢得了社会最广泛客户的信赖，始终占据国内保险市场领导者的地位，被誉为中国保险业的“中流砥柱”。
  中国人寿保险股份有限公司成都市分公司是中国人寿保险股份有限公司所辖的地市级分支机构。2014年1月16日，公司凭借雄厚的实力、诚恳的态度和专业的服务方案，成功中标成都市城乡居民大病保险服务采购项目。由于近期业务规模扩大，为确保承办服务工作的正常开展，提升政府和参保群众的满意度，将补充招聘以下职位人员。
工作地点：四川省大成都范围
应聘条件
1、年龄原则上不超过40周岁；
2、具备医学(含药学)等专业的大专或以上学历）；
3、体貌端庄、形象气质佳，身体健康；
4、具有较高的综合素质，业务技能和工作责任心强，为人亲善，有亲和力；
5、***身高不得低于160cm，***身高不得低于170cm；
6、有相关工作经验人员优先；
7、具备岗位需要的其他条件。
工作内容：
1、在医保部门的授权下，对医疗机构和参保人员的医疗行为的真实性和合理性进行调查和监督；
2、按要求完成相关医疗机构日常工作总结、不合理医疗行为的整改及数据分析报告；
用工形式：劳务派遣 举报 分享

公司简介
四川人才开发中心有限责任公司(Sichuan Human Resources Development Center Co, Ltd.简称SHR)创建于1998年，原名四川经营管理人才中心（SMC），系四川省委组织部下属的事业单位;2002年改名为四川人才开发中心（SHR）；2005年改制为国有控股的有限责任公司；2008年末国有股退出，全部由员工持股。主要发展阶段如下：
1、***阶段：1998-2002年，为全省国有企业领导人员颁发任职资格证书
SMC创立之初，致力于促进国有企业干部人事制度改革，推动本地区经营管理者的职业化和市场化，测评厂长经理20,000余人，为10,000余名企业经营管理者颁发了任职资格证书。
2、第二阶段：2003-2007年，参与公开选拔党政领导干部
改名SHR后，开始为党政领导人才队伍建设服务，为四川、重庆、甘肃、湖北、青海、云南、内蒙等省市考核、培训了10,000多名党政干部，参与公选地厅级领导干部100余名、县处级干部3,000多名、乡镇科级干部10,000余名。
3、第三阶段，2008----今，走劳务派遣之路
SHR改制后，把“专业化、品牌化、信息化”作为发展方向，向国际著名人力资源公司学习，以劳务派遣为主导，整合各部门业务专长，为客户提供完整的人力资源外包方案；改善人员分工和部门职能，优化派遣作业流程，深化客户服务体验，倾力打造“万美人才”服务品牌；创办“万美人才*****************”网站，强化信息化发展模式，探索人才派遣的电子商务道路。
SHR经过十余年的发展，已成为国内著名的人力资源开发机构，在全国党委组织系统排名前三位。SHR现有本部员工30余名，派遣员工近5000人。内设若干业务部门，具备人力资源开发的全部功能，能够向客户提供完整的人力资源解决方案。SHR已与数十家机关事业单位、大型国有企业或民营上市公司进行了合作，客户单位涉及银行、保险、邮政、电信、烟草、水电、市政、旅游、酒店、制造等行业，以及省委组织部、省统计局等党政部门。目前正在研究拓展民工派遣、大学生就业渠道等项目，业务范围向沿海地区以及航空、铁路、大学等行业延伸。
公司是四川省人才服务行业协会团体会员单位，2007年评为***届优秀团体会员，2008年评为社会保险A级信用单位，2011年评为成都市青羊区劳动关系和谐企业。
公司建立有人力资源库管理、合同管理、薪酬发放管理、企业保险管理、政策法规管理、客户服务管理及信息管理等软件系统——万美派遣管理系统。
公司的业务主要是劳务派遣、人才委托招聘推荐、人力资源外包、人事代理、咨询、培训、测评等。