廊坊招聘

岗位描述：

定期进行液压系统设计新技术研究，整理并学习液压系统设计资料

根据研究成果，制定液压系统设计方案，并进行可行性分析

推进实施液压系统设计

负责液压系统设计的试制试验和问题处理

负责协调生产部门根据液压系统设计方案安排生产

定期调研液压系统设计技术动向以及客户需求变更情况

搜集整理生产部门在按照液压系统设计方案生产中遇到的问题

根据对技术研究和内部反馈的分析，负责改进液压系统设计方案

岗位要求：

1、本科以上学历，液压传动或机械设计相关专业

2、5年以上独立液压系统设计经验，工程师以上专业技术职称；熟练掌握本专业基础知识及专业理论知识，具有独立进行产品研发、产品改进、科研公关的能力。

3、具有环卫专用车液压系统经验者优先。

        新宏昌重工集团是一家集专用车生产、销售、服务于一体的规模化、现代化大型企业。集团在三河、石家庄、包头三地建有三个专用汽车制造公司，分别在云南、三河设有卡车4S服务站两家贸易公司。集团现有员工近4000名，年产值逾40亿元。
    位于京东燕郊国家高新技术产业园区的新宏昌燕郊工业园，项目总投资10.5亿元，占地近600亩，于2011年12月正式投产，主要产品有不锈钢罐车、铝合金罐车、散灰水泥罐车、水泥搅拌车。现急需各类管理人才及技术人才。
    集团公司连续多年被评为“中国机械500强”和“河北省交通运输业10强”企业，现已成为华北地区最具规模和市场影响力的专用车生产企业，是中国专用车行业名副其实的排头兵。
    新宏昌重工集团自2001年进军专用汽车改装行业，一直致力于打造拥有自主知识产权的产品品牌——“宏昌天马”。如今其主要产品“宏昌天马”自卸车产销量持续高速增长，自2004年起连续八年稳居改装行业自卸车产销量全国第一。
    集团董事长兼总经理蒋晓冬率领新宏昌人坚持以“用人品打造精品，用精品铸就品牌”为企业信条，以“为用户创造价值、为社会创造财富、为员工创造效益”为企业使命，坚持“干才、人才、将才、帅才”的用人理念，带领着新宏昌人为“打造中国改装行业第一品牌，建成中国最大的改装车生产基地”而不懈奋斗。