昆山招聘

1. Supplier quality engineering manager:供应商质量管理经理 ( 汽车行业优先）
Responsible for:职责
? Coordinate with customer and supplier
协调与客户和供应商的关系，
? Supervise SQE team
管理供应商质量工程师团队
? Communication all quality, schedule issues with supplier and customer。与客户,供应商沟通质量，生产进度等相关问题。
? Quality inspection and control, review inspection report work on supplier site located around China, even Asia, as a representation of final customer (can be travel around China and Asia) 代表客户在供应商工厂，对产品进行检验、品质控制；审查工厂检验结果等（能够适应经常性的在国内以及亚洲地区出差）
? Review the technical requirement and drawing with supplier to clarify the quality requirements。与供应商一起审查技术要求，图纸，以明确客户要求。
? Verify the process capacity if it is match with the quality requirement and deliver schedule. 验证工艺能力是否能满足质量及交 进度要求。
? Follow up customer complain and major quality issues
对质量客户投诉和主要质量问题进行跟进。

Qualifications:
? Major: B.Sc. Mechanical 本科以上机械相关专业
? Above 6years working experience 6年以上工作经验
? Manufacture background(have experience in one of this fields at least): Plastic Injection Molding /Aluminum Die Casting / Sheet Metal Works / Forging / Cable and Wire Assembly / Surface Treatment understanding especially hot dip galvanizing quality.
相关制造专业背景，至少熟悉以下一项专业技术（塑胶模具注塑/铝合金压铸/钣金件/锻造/线束组装/表面处理）
? Basic dimension and tolerance measurement skills according to drawing.
熟练公差与尺寸检测技术，能使用一般尺寸检测和公差测量器具。
? Know well ISO9000,SPC and PPAP.
熟悉ISO9000质量管理体系和SPC,PPAP。
? Prefer have relate working experience as SQA, QE. 有SQA,QE相关工作经验
? Good communication skill both Chinese and English oral and writing. 中英文听说写熟练，与外籍工程师沟通无障碍。
? Personality: smart, active and self motion. 为人聪明，有悟性，活泼，积极主动，擅长与 人沟通交流，能够独挡一面，有责任心。

埃特博朗集团1983年成立，总部位于芬兰首都赫尔辛基，是芬兰的工业技术设计公司，已在赫尔辛基的纳斯达克交易所上市。全球有2500名员工，41个办公室。2004年入驻中国，目前有上海，昆山，苏州、西安、北京五个办公室。中国的员工达到250名，我们是中国工业设计服务行业的领军者之一。2015年，埃特博朗集团的营业额达到了1.41亿欧元。
埃特博朗的服务覆盖产品整个生命周期，客户遍布各领域，如：汽车行业、航空和国防产业、发电和电力传输行业、重工设备、制药医疗、物流管理等，并与许多行业内的世界领先企业保持长期稳定合作关系。
2008年，昆山爱华机电工程设计院有限公司由芬兰埃特博朗集团和澳大利亚华德宝集团合资筹建，公司主要涉及工程制造方面的设计及技术文档编写业务。

公司官网：www.etteplan.com
中国区官网：www.etteplan.cn

公司重视员工和企业的共同发展，为每一个积极进取，有创造力的员工提供具有竞争力的薪酬和广阔的发展空间。公司主要福利如下：

1. 员工根据有效项目小时数享有月度奖金；
Staffs enjoy monthly bonus according to effective project hour age；
2.公司提供工作班车；
Company vehicles for staffs；
3.周末工会活动；
Labor Union activities at weekend；
4. 良好的晋升机制；
Good promotion mechanism ；
5. 年度旅游；
Annual travel ；
6. 员工宿舍及一日三餐；
Staffs enjoy dormitory and three meals very day；
7. 员工可享受带薪年假，带薪病假以及其他员工手册包含的带薪假期
Staffs have paid annual leave, paid sick leave and other paid holidays that employee handbook contains;
8. 每年根据员工绩效表现和公司运营情况进行年度调薪；
According to the employee’s performance and the situation of company carry out annual salary increase;
9. 出国培训的机会；
Global training opportunity;
10.节日福利;
Holiday welfare.

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