人事经理
苏州克兰茨环境科技有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:机械/设备/重工
职位信息
- 发布日期:2016-10-11
- 工作地点:昆山
- 招聘人数:1人
- 工作经验:8-9年经验
- 学历要求:专业培训
- 职位月薪:7000-10000/月
- 职位类别:人事经理
职位描述
职位描述:
岗位职责:
1、规划、制定公司人力资源发展战略,建立完善的人力资源管理体系;
2、组织制定并监督执行公司人事及行政各项管理制度,确保公司内部工作顺利进行;
3、编制公司年度人员需求计划,完善公司的招聘及录用程序,及时有效地为各部门完成人员配置;
4、公司薪酬制度、绩效考核体系、培训体系等的制度完善及监督执行;
5、公司行政事务统筹管理,如后勤、车辆等事宜;
6、控制各种行政费用并有效的组织公司各项内部活动(包括年会、旅游);
7、其他综合管理部的各项工作管理及任务分配,总经理交办的其他事项;
任职要求:
1、本科及以上学历,行政、工商、企业管理、人力资源等相关专业毕业;
2、8年以上人事行政工作经验,5年以上生产制造型企业同岗位工作经验;
3、熟悉人力资源六大模块,精通绩效考核、招聘配置、薪酬等优先考虑;
4、丰富的人事行政管理经验,熟悉国家及昆山各项劳动人事法律法规;
5、熟悉制造业管理模式,先进的人事行政管理理念;
6、较强的分析能力,良好的沟通协调能力及执行力。
7、工作责任心强,较强的团队合作精神。
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岗位职责:
1、规划、制定公司人力资源发展战略,建立完善的人力资源管理体系;
2、组织制定并监督执行公司人事及行政各项管理制度,确保公司内部工作顺利进行;
3、编制公司年度人员需求计划,完善公司的招聘及录用程序,及时有效地为各部门完成人员配置;
4、公司薪酬制度、绩效考核体系、培训体系等的制度完善及监督执行;
5、公司行政事务统筹管理,如后勤、车辆等事宜;
6、控制各种行政费用并有效的组织公司各项内部活动(包括年会、旅游);
7、其他综合管理部的各项工作管理及任务分配,总经理交办的其他事项;
任职要求:
1、本科及以上学历,行政、工商、企业管理、人力资源等相关专业毕业;
2、8年以上人事行政工作经验,5年以上生产制造型企业同岗位工作经验;
3、熟悉人力资源六大模块,精通绩效考核、招聘配置、薪酬等优先考虑;
4、丰富的人事行政管理经验,熟悉国家及昆山各项劳动人事法律法规;
5、熟悉制造业管理模式,先进的人事行政管理理念;
6、较强的分析能力,良好的沟通协调能力及执行力。
7、工作责任心强,较强的团队合作精神。
职能类别: 人事经理
公司介绍
苏州克兰茨环境科技有限公司,秉承德国技术近一百四十年的经验积累,致力于为客户提供净化效率高、运行能耗低的系统解决方案,是一家全球领先的VOCs系统治理解决方案提供商。目前,公司战略合作研发中心位于德国亚琛,制造和项目管理基地位于中国昆山,商务中心位于中国上海。
克兰茨|Krantz专注于VOCs治理技术中的热力氧化技术,主要包括TNV直燃式氧化系统、RTO蓄热式氧化系统、催化氧化系统和吸附浓缩系统等。广泛应用于精细化工行业、制药行业、涂装行业、半导体行业、FRP行业、石油化工行业、煤化工行业和印刷行业等诸多工业领域。
克兰茨|Krantz专注于VOCs治理技术中的热力氧化技术,主要包括TNV直燃式氧化系统、RTO蓄热式氧化系统、催化氧化系统和吸附浓缩系统等。广泛应用于精细化工行业、制药行业、涂装行业、半导体行业、FRP行业、石油化工行业、煤化工行业和印刷行业等诸多工业领域。