昆山招聘

职位描述：
1）5年以上行政人事管理经验。
2）熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策。
3）知识结构较全面，了解法律及财务方面知识，能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识。
4）有较强的组织、协调、沟通能力及解决问题的能力，较强的责任感与敬业精神。
5）良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正。
6）熟悉使用常用办公软件及网络应用。
职责：
1、全面负责公司人事与行政工作，建立良好工作氛围；
2、拟订人事、行政相关管理制度，监督并执行日常人事行政工作的开展及落实；
3、独立开展并监督公司的人员招聘、绩效考核、培训等工作；
4、协助总经理做好公司内部的沟通协调。 举报 分享

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