嘉兴招聘

岗位要求：1、本科及以上学历；30-40岁之间2、具有8年及以上家电或建材行业的品牌企业销售管理实践经验，5年以上的团队管理实践经验；3、具有丰富胡营销战略管理、品牌策划与推广、市场调研的知识与实操经验，较强的商务谈判能力；4、具备良好的人脉关系，优秀的人际沟通能力、协调能力、抗压能力；5、精通渠道管理知识，熟悉KA渠道业务流程，掌握市场营销知识，熟悉基本财务知识；6、熟练运用日常办公软件，熟悉PPT制作。
年薪30万以上，具体情况面议。

工作内容：
1、服从公司安排，负责制订公司营销战略。根据营销战略制订公司营销组合策略和营销计划，经批准后组织实施；2、组织建立健全营销组织，统筹管理国内营销中心的工作，达成销售目标；3、负责市场销售渠道拓展与管理，包括括专卖店、精装房配套、网络营销各渠道；4、负责市场销售管理工作，分解并承担年度/月度销售任务；制定公司年度营销政策和月度营销政策，.分析总结月度销售达成情况，并制定改进方案；为达成年度销售目标负责；5、负责公关、促销活动的总体策划和现场指挥；6、定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订防和纠正措施，确保完成营销目标和营销
7、根据市场及同业情况制订公司新产品市场价格，经批准后执行；8、负责重大营销合同的谈判与签订。9、主持制订、修订营销系统主管的工作程序、职责和规章制度，经批准后施行。10、制定营销系统年度专业培训计划并落实执行；11、.规划本部门岗位设置，安排并协调员工工作任务；12、进行行业市场调研，收集分析竞争对手的情况并提出相应的应对方案，维护和提高公司的市场竞争能力。

美尔凯特，中国高端卫厨集成吊顶行业最具影响力的品牌企业之一，凭借深厚的底蕴，美尔凯特立志以不懈创新卓立于卫厨空间领域，引领行业科技，打造品质、创新、时尚、科技的现代卫厨，成就品质生活。
自2006年成立以来，经过六年多的发展，美尔凯特已积累了丰富的技术资源，先后开发出6大系列产品，即2006酷银系列、2007浪漫满屋系列、2008缤纷视界系列、2009印象布拉格系列、2010尊享· 欧罗巴系列及2012新品“云”系列。
2010年成功推出全球首发的专业厨房中央空调及业界首款错层吊顶、震撼发布了美尔凯特5C自清洁吊顶；5C自清洁吊顶包含“自洁油污”、“自洁水垢”、“自洁异味”、“自洁灰尘”、“自洁细菌”等五大功能，以超疏水技术、抗油污、光触媒、德国雷诺丽特柯林等作为技术支撑，为打造健康、环保、低碳的家居空间提供装饰保障。2011年、2012年，美尔凯特继续以自清洁吊顶作为主推方向，不断推陈出新，相继开发出一系列新品，以满足消费者多样化的需求。
作为一家专注于研发和营销的公司，近年来，美尔凯特在技术创新、品牌建设方面迅速发展的步伐一直引起行业的瞩目。2010年，众多一流企业加入美尔凯特的合作队伍，除了与德国雷诺丽特公司签订战略合作协议，将全球最环保的装饰工艺应用到美尔凯特集成吊顶的铝材表面之外；美尔凯特还与格力电器合作开发出全球首款厨房专用中央空调，解决了空调在高温、高热、高油污的环境中正常使用的难题；并携手影视巨星，演绎品牌风采，向广大消费者传递自清洁吊顶全新品牌理念。2012年，联手国际品牌松下，共同缔造全球取暖核“芯”，为现代家居生活打造出更为优质美好的卫浴环境。随后，又与国际最专业的LED驱动制造商英飞特公司合作，推出了自清洁吊顶专用的LED照明模块，为用户提供更节能、环保、舒适的光。此外，与杭州瑞德工业设计公司牵手，逐年推出了引领行业潮流的系列产品；而在中国最具有价值的营销专家路长全所领导的赞伯营销管理咨询有限公司的合作支持下，对美尔凯特的品牌进行了全面的塑造，红星美凯龙集团、北京居然之家投资控股集团有限公司等营销、工业设计、建材、广告传媒等方面的资源更为美尔凯特的飞跃注入了新的活力。
目前，美尔凯特已形成一套完善的质量监督体制，通过实行现代化、智能化的运营管理模式，2007年，公司获得ISO9001:2000质量管理体系认证；2009年、2010年、2011年连续三年获得中国厨卫百强企业、厨卫吊顶行业十强企业等荣誉称号。作为吊顶行业联盟理事单位，美尔凯特率先联合其他吊顶企业制定出的《集成吊顶安装、验收规范》，为行业及客户提供更专业、更安全的安装标准。
秉承“让中国人享受美尔凯特”的企业愿景，美尔凯特始终坚持 “专业、品质、服务”的企业核心价值观，以“脚踏实地、追求卓越”为经营理念，以精心呵护消费者为服务宗旨，短短几年间就取得了傲人的业绩和优异的口碑，一跃成为行业中的佼佼者。随着企业的不断发展，美尔凯特会一如既往，立足创新，创造出更多优质的产品以满足消费者的需求。