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企业文化建设主管

济南永鼎汽车配件有限公司

  • 公司规模:500-1000人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:汽车及零配件

职位信息

  • 发布日期:2013-09-26
  • 工作地点:济南
  • 招聘人数:1
  • 工作经验:一年以上
  • 学历要求:大专
  • 职位类别:企业文化/员工关系/工会管理  

职位描述

岗位职责:
1、负责公司大型活动的策划和组织工作;
2、通过开展、推动企业文化活动提升员工的满意度和敬业度;
3、宣贯、深化企业文化的融入与传承,提升员工认同感和归属感;
4、建立有效的沟通渠道,了解员工的心理状态,调节好员工与公司之间的关系等;
任职条件:
1、年龄25-32岁,全日制专科及以上学历,表演、播音主持或新闻学等相关专业;
2、了解企业管理、行政、新闻等相关知识,熟悉photoshop等常用设计类软件并可以进行基本操作;
3、具有良好的策划组织、沟通协调能力;
4、有大型企业活动策划或组织过大型企业年会、专题活动工作经历者可优先考虑。
福利:双休+完善的晋升机制+良好的培训、学习氛围+五险一金+免费提供工作午餐+带薪年假等

公司介绍

济南永鼎汽车配件有限公司是一家富于创造性的、具有高度社会责任感的学习型企业。是一家高起点、现代化、专门从事重型汽车配件批发零售的大型现代化贸易企业。
公司成立于2005年,注册资本1060万元,公司拥有目前国内最大的现代化重型汽车配件仓库,现有员工300余人,90%以上为大专及以上学历,其业务及经销网络现已遍布除港、澳、台外中国其他的31个省、自治区和直辖市。公司已与1000多家重型汽车配套企业密切合作,主要经营重汽、陕汽、欧曼、潍柴、大运、江淮、柳汽等汽车零部件,经营品种近60000项,常用经营品种28000多项,是目前国内众多零部件厂家的最大经销商。
    “整合汽配资源,引领行业发展”一直以来是我们永鼎人不懈追求的使命,以责任为己任,以带动行业发展为目标,我们一直在努力,积极投身于社会各项公益活动中,用企业的实际行动践行着对员工、对行业、对社会的责任。
    我们立志“做中国最具品牌影响力的汽车零部件服务商”,这是我们永鼎人一直不懈追求的愿望。我们一直不懈努力,勇于创新。2005年永鼎OA办公系统正式开通,2007年永鼎ERP项目启动,成为行业内首个启用OA办公系统和ERP管理系统的企业。立足于行业发展,解决传统行业模式的弊端,公司更是投资2000多万自主研发了行业内独一无二的“永鼎电子商务平台”,做到了将科技带入行业,将网购这种新模式引入行业中,提高了整个行业的效率,真正实现了敢为人先的企业精神。
    人才——企业发展的基石,永鼎一直秉承用人、育人的原则,不仅提供的是一份工作,更是一个学习晋升的机会,在员工不断的学习发展中,公司也在不断学习改进。我们建立了完善的人才培养机制,并建立了自己的网络学院,为真正有抱负有发展的有志之士提供了无限的发展平台。

联系方式

  • 公司地址:济南市天桥区永鼎路99号
  • 邮政编码:250032