济南招聘

职位描述：
岗位职责
1、考勤的制作，总部每月考勤的制作，诊所考勤的审核工作；
2、薪资的核素，公司总部及诊所工资的核算；
3、绩效的审核，各部门绩效考核的审核；
4、受理员工绩效考核投诉；
5、五险一金的缴纳、转移、封存等办理；
6、解决日常的薪酬福利问题，并提供支持和建议；
岗位要求：
任职要求：
1、 专科及以上学历，1年以上薪酬绩效工作经验或3年以上人力资源工作经验；
2、 熟练使用电脑及Office办公软件；
3、 有较强的数理、逻辑概念及综合分析能力；
4、 良好的职业道德操守，能够保守企业人事机密；
5、 耐心细致、积极主动、良好的团队合作意识和沟通协调能力。 举报 分享

济南欧泽健康产业有限公司成立于2014年，隶属于北京文龙长宽集团。本集团自2007年成立以来，投资项目集中于大健康行业，产业布局覆盖药材种植、中药饮片加工、医药流通和终端诊疗等整个产业链。自2013年来，集团对全国基层医疗市场做了深入调研，并与各地政府医疗管理部门磋商、向国内各级医疗机构和社会办医力量取经，最终做出了进军社区医疗、发展连锁诊所的战略决定。2014年，济南欧泽健康产业有限公司成立，筹建“中尊医道”连锁诊所项目；2016年初，“中尊医道”项目正式立项，并于山东省济南市启动首期工程。项目总投资360亿元，将历时6年，在全国开设1万家社区诊所。一期规划3年，拟于济南市设立100家、山东300家、全国1000家诊所。截止到目前，本项目已在标准流程建设、规范化运营、盈利点捕捉、全产业链ERP系统架构、医学院校研发合作及委托培训等关键环节取得突破性进展，第一家品牌旗舰店业已动工，将于年内面市营业。