佳木斯招聘

职位描述：
岗位职责
1.社保办理
2.薪资制定
3.考勤管理
4.公司日常行政公文起草、传达
5.人员招聘、面试
6.组织培训
7.会议记录整理
8.办理员工入职、离职
9.员工出游、组织员工大型活动、年会
10.库房管理、每周定时给各部门出库
11.人员排班

 
岗位任职要求
教育程度
大专以上学历，管理相关专业优先
工作经验
1年以上人力资源相关工作经验优先
知识要求
熟悉人力资源管理相关理论，熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉劳动法、合同法及国家人力资源相关法律法规
能力要求
具有较强的协调能力、沟通能力和人际关系处理能力，熟练使用办公软件及相关的人事管理软件。
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