江门招聘

职位描述：
事工作：
1：负责日常招聘工作的开展，包括应聘人员的邀约，接待及面试
2：员工人事离职手续办理，员工劳动合同的签订，续签与合同管理员工档案的简历与管理。
3：考勤工资，绩效的核算，制定岗位说明书
4：制定及不断完善各项人事管理制度
5：制定员工培训计划，组织企业文化建设工作，包括公司庆典，年会安排，会务组织，文体活动等。
行政工作：
1：负责公司日常行政后勤相关事务跟进。
2：负责公司资产配置（包括办公设备，办公用品的管理工作，包括清点维护登记）
3：完成上级临时交办事务及突发事件处理 举报 分享

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