吉林招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责完善及建立培训制度及流程；

2、结合业务发展要求，负责业务整体培训需求的调整，拟定培训计划，并组织、监督培训的实施 ；

3、内外部培训的开发和维护，负责公司员工的内外部培训事宜；

4、负责对培训效果进行评估，并归档汇总追踪上报评估；

5、负责结合公司情况独立开发或协助完成培训课程及组织各种培训教材的编写、制作工作；

6、负责讲授传承各级培训课程；（如：企业文化、行业分析、产品知识、销售技巧、心态管理、活动推广等）

7、负责培训会议、年会活动等的筹划、执行等；

8、负责培训员的培养、指导、带领，建立培训团队工作；

9、分析总结培训工作，提出培训管理与课程完善合理化建议。


任职要求：
1、24-35岁；

2、熟悉员工培训的流程；熟练运用ppt等办公软件；

3、良好的沟通协调能力和组织能力；

4、具有一年以上同岗位培训工作经验，具有基层员工培训经验；

5、具有一定的材料组织能力和文案起草功底，可独立制作课件，根据公司需要进行培训；

6、可独立制作并讲解课件。 举报 分享

长春市新天地超市是我省唯一一家24小时营业的中型连锁便利超市，自1999年第一家大兴店开业至今，在“科学化经营，规范化管理”的经营管理模式下，现已拥有百家连锁店。遍布长春市南关区、二道区、朝阳区、绿园区、宽城区、经济技术开发区、高新技术开发区等多个区域。超市总部下设财务部、人力资源部、采购部、督导部、行政部、库管部、后勤部、信息部、运输部等九个部门。
       “新天地超市”秉承国际化的经营理念，并与长春市场充分融合，带给长春百姓一种全新的购物模式。它从采购到销售、从后台配送到前台服务，完整而先进的计算机管理系统赋了“新天地超市”领先于长春市同行业的管理水准。其低廉的价格、优质的服务、完善的品质管理，使优质的商品与优良的服务自然融合为一体，让长春父老感受到一种前所未有的购物乐趣，为“新天地超市”奠定了坚实的基础。
        公司从建立以来，治理服务于广大客户与顾客，我们始终坚持“勇于创新、顾客满意”的企业精神，贯穿“技术过硬、超值服务”战略；注重“科级兴司、严格管理”狠抓服务质量，一切以顾客满意为标准，努力超越期望值去服务于每一位顾客。
        沈阳分公司于2010年正式开始运营，继续秉承“敬业、认真、高效、务实”的经营理念，依据沈阳市场已确立开设300家门店的宏伟战略规划目标，并建立了集仓储、配送、运输一体化的物流配送中心，配置一流的硬软件配套设施和完善的采购运营系统，由长春总公司统一经营、统一管理，努力打造沈阳市最具人性化、现代化、系统化、标准化、规范化的中型连锁超市。
        我们珍惜每一个顾客的选择，注重每一个顾客的认可，敬重每一个顾客的批评和建议，感谢关心和支持“新天地超市”的每一个朋友和合作伙伴。我们将继续巩固优良的售后服务，拓展销售市场，真诚的希望与您携手共创辉煌。