金华招聘

职位要求

1、本科及以上学历；

2、5年以人事工作经验，3年以上人事管理工作经验；

3、优秀的英语听、说、读、写能力，较强的学习能力；

4、有知名企业HR工作经验优先。

职位目标及职责职责

1、负责公司人力资源规划，编写组织架构，岗位说明说等；2、组建招聘培训体系，实施招聘、培训工作；3、员工关系管理，负责员工档案、调动、晋升、劳动合同等日常工作；4、协助上级建立薪酬考核体系及相关制度；5、收集相关法律法规，建立健全公司各项人事制度；6、其他总经理分配的工作。

金华市赛德进出口有限公司是一家专业进出口产品及服务贸易提供商，公司主要经营快消品、工艺礼品、时尚配饰及食品，同40多个国家和地区各层次客户建立起了长期稳固的贸易伙伴关系。公司以国际贸易为核心，以供应链管理为主线，以产品研发为龙头，建立自己的货源体系。我们以为客户提供卓越的商业增殖服务为目标，充分发挥自身在销售渠道管控上的优势，保持公司业务的健康发展和持续增值。自创办以来，始终坚持品牌化发展、创意研发为中心、产业研究为导向、国际化营销四位一体的理念，不断提升公司在国际国内的美誉度，同时为员工、股东及投资者创造价值。