杭州招聘

岗位职责：
1. 负责公司前台接待及电话接转；
2. 收发传真，复印文档，收发信件、文件等；
3. 及时更新和管理员工通讯地址和电话号码等联系信息；
4. 负责订水，信件、包裹的安排及与快递公司的联系；
5. 负责办公室物资的采购与管理，办公室租金及水电费的缴纳；
6. 负责各级主管交办出差安排等各项工作；
7. 负责员工的招聘、入职、离职等手续，建立人事档案；
8. 负责员工社会保险投保、申报，公司社保基数申报、调整、年检等工作，及时掌握国家相关法律法规政策；
9. 完成上级领导交办的其他任务；

任职资格：
1) 优秀的人际沟通能力，良好的口头与书面表达能力；
2) 具有较强的抗压能力，个性成熟、积极、脚踏实地；
3) 善于学习，愿意接受挑战，具有良好的服务意识；
4) 喜欢做有关“人”的工作，重视团队协作及共赢心态；
5) 2年以上行政相关工作经验；
6) 大学本科以上学历，主修行政管理相关专业优先；
7) 熟练操作OFFICE办公软件；
8) 英语国家四级以上水平；

        汇才国际TopHuman 是一家推广整合式教练训练的国际性人文教育机构，拥有完善的管理和训练系统，目前已在北京、上海、深圳等地开设了分支机构。
    汇才国际推广的人本教练模式融合了儒、释、道的深邃智慧，被众多企业家在不同的领域、用不同的方式实践和应用过，并且创造出无数骄人的成果。 汇才国际推广的“人本教练模式”系列培训课程，是国内唯一被中国人力资源和社会保障部核准的“企业教练师”职业考核标准。
    汇才国际以承担企业社会责任为荣，一直支持与推动社会公益活动——“成长心连心”，“青年儒商训练营”和“企业社会责任推广活动”等。
     

公司福利：

每周五个工作日，每天工作7.5个小时；
缴纳五险一金（养老、医疗、工伤、生育、失业及住房公积金）；
享受国家的法定假日，婚假、丧假、产假按照国家法律规定执行；
试用期满可享有公司规定的年假；
年度旅游计划；
年度体检计划；
手机通讯津贴、交通津贴、差旅津贴、派遣津贴；
季度奖金、年终奖金；
督导培训、外派培训、奖励培训；
员工生日庆祝活动；