杭州招聘

职位职责
1.网站架构策划和设计：
（1）负责医院网站的规划、创意和内容策划、以及互动设计；
（2）整体把握网站运营理念，负责网站建设方案及策划的制定与修改；
（3）负责协调网站各个频道产品及网站整体的设计和规划；
（4）负责网站功能流程策划及页面内容规划；
（5）提出网站栏目构想，作出详细策划和撰写方案；
2. 协调医院项目定位、运营、市场等各部门共同进行项目构建及相关支持
（1）负责网站建设的实施跟进及进度效果监控，包括网页设计和技术开发的跟进；
（2）进行整体策划中的分项策划，协调各部门工作人员按照计划完成网站的整体制作；
（3）与网站技术人员及设计人员进行沟通，协助网站制作人员搭建网站框架及美化工作；
（4）负责网站美工和网站开发部门的质量，并对最终开发产品质量负责；
3. 收集整理数据信息
（1）搜集自身项目的相关信息，以及策划获得用户反馈以及做出开发建议；
（2）收集竞争对手的商业资讯、剖析案例，分析整理同行竞争对手的网站策划特点；
（3）负责网站用户行为的分析并不断完善基于网络的业务流程；
（4）对网站相关数据进行统计，进行网络产品需求分析；
（5）收集竞争对手的商业资讯、剖析案例，分析整理竞争公司的网站策划特点；
（6）协同各部门参与市场调研、情报收集、分析与预测，提出发展建议和设想；
4.参与网站市场推广：
（1）参与网站活动的策划、推广等工作；
（2）参与网站的合作拓展模式并负责实施；
（3）保证网站的整体设计最大化贴近用户；
（4）参与设计有针对性的应对竞争的产品方案并有效实施。

任职条件
1.教育背景：大专以上学历，计算机、电子商务、传媒及管理类专业。
2.工作经验：3年以上商业网站制作，策划及管理经验。有参与大型网站架构、策划、以及运营工作者优先；
3.知识/技能：
（1）对网站整体架构有较为清晰的认识，且对网站运营有一定了解；
（2）擅长策划和制作网站的整体风格及栏目布局；
（3）熟悉电子商务B2B\B2C\C2C模式，有丰富的在JSP/PHP/ASP程序开发环境下工作的经验；
（4）对互联网有深入的调查研究，了解网站的业务流程和用户使用习惯；
（5）熟练使用Dreamweaver，Flash，Photoshop，CorelDraw或Illustrator等常用设计制作软件；
4.素质要求：
（1）沟通能力：能够与网站设计工作人员及网站用户进行面对面或网络虚拟沟通，提高网站策划的质量；
（2）统筹能力：能够综合利用各项数据和信息，统筹规划满足大众口味的网络产品；
（3）思维能力：面对非常棘手的问题，恰当地运用已有的概念、方法、技术等多种手段，分析问题产生的原因，找出最有效的解决办法；
（4）团队合作：帮助团队成员解决所遇到的问题，无保留地将自己所掌握的技能传授给其他成员；
（5）文字能力：熟练进行网站内容编辑，通过创造和转移优美的文字信息为网站增添吸引力。

杭州新城医院是一家集医疗、科研、康复、保健于一体，以专科、专家为特点的综合性医院。医院设施先进、科室齐全、环境整洁优美，具有个性化的服务特点。

医院技术实力雄厚，拥有数十位各学科临床经验丰富，专业技术水平突出的国内知名医学专家，配置多种“高、精、尖”诊疗设备，并与上海、北京、杭州等多家著名医院建立了长期医疗、技术协作关系，定期开展专家专病会诊。

历史发生我们，由精髓思想和精神组成的优秀企业文化是能够保证企业可持续发展的前提。因此，杭州新城医院始终把医院的文化建设作为日常管理中的一个重要组成部分。坚持“以病人为中心，关爱大众健康”，结合医院特点，形成了自己独特的医院文化，其核心是“宏扬崇高医德、倡导奉献精神、培养敬业理念、增强社会责任”。