杭州招聘

1、检查区域各广场制度落实情况，并依据现有制度执行情况督促广场制定整改计划

2、完成每月区域品质巡检工作，并跟进销项问题整改落实，制定年度品质提升计划 

3、依据年度预算指标，落实各广场完成月度全口径收入，依据实际情况协调指标分配，确保100%收缴 

4、广场月度经营分析数据提报区域，检查各广场月、季度预警商户经营扶持推进工作，关注主次力店销售达成率及经营扶持落实，提升经营业绩，做好主次力店掉铺风险前置处理

 5、检查多经目标达成率及多径品质达成与提升

 6、广场空铺、招调方案的提报及落实进度

 7、检查各广场季度满意度调查及服务满意度调查信息收集整理，并依据当年商户、消费者信息作为下年度经营策略制定依据

 8、依据区域、中心工作要求，完成集团下发工作

任职要求：

 1、具有分析落实大型商业购物中心指标工作的能力，依据实际情况协调指标分配 ，熟知大型购物中心现场品质相关知识

2、具有月度经营分析数据能力，具有达成主次力店经营销售率的扶持能力

3、专科以上学历， 3年以上商业综合体运营管理经验；

4、原则性强，职业化规范度高，具有良好的团队协作精神，出色的人际交往能力，诚实可靠、品行端正 

5、具有较强的工作责任心和学习能力、良好的团队合作意识

6、熟练掌握大型购物中心管理理念及现场营运管理模式，有大型商业综合体项目全盘经验和成功案例优先；具备总部岗位管理经验同时拥有自营品牌管理经验者优先；

7、熟练运用办公软件及相关管理软件 

8、具有很强的计划、组织、沟通、协调、领导能力，能快速适应工作环境，有较强的独立工作能力和执行力，具备较高的市场反应能力。

    众安商业集团隶属于众安集团、中国新城市商业发展有限公司，是集商业运营管理、产品研发、投资拓展于一体的新型商业集团。依托前瞻性的战略眼光和与时俱进的运营理念，集团已发展成为长三角地区优秀的商业地产综合运营商。

    多年来，众安商业集团深耕长三角地区，聚焦重点城市群，以稳健经营、厚积薄发的姿态逐步扩大商业版图，目前已在杭州、宁波等地布局多个项目，商业运营面积达200余万方。未来，商业集团将持续以“助力城市发展”为使命，做精产品、做细服务、做优管理，在打造优质新项目的同时兼顾已开业项目的持续焕新，为区域消费者提供品质生活解决方案，致力于成为“中国创新生活方式的引领者”。