杭州招聘

岗位核心职责：

1、 HR战略及规划：根据公司战略及人力规划，制定人力资源工作规划及目标计划，助力公司实现经营目标；

2、 人才招聘及发展：关键岗位人才的引进；赋能各级管理者，做好人才梯队的搭建、人才盘点、开发、培训，员工职业发展引导，通过相应的机制，做好核心人才的选用育留励，有效支持各业务团队目标的达成；

3、 绩效薪酬管理：制定公司绩效管理政策，目标分解及实施，跟进各事业部的绩效管理，并对各部门绩效薪酬激励机制提出优化建议；

4、 组织效能提升：及时了解行业及对标企业的动态，并定期进行分析和研讨；对公司组织架构、部门职能、岗位职责、人员编制及配备、主要管理流程的优化和资源配置等提出针对性的解决方案，持续推进组织效能的提升；

5、 公司企业文化、价值观的建设和落地；

任职要求： 

1. 全日制本科以上学历，销售市场、机电一体化/人力资源相关专业优先； 具有8年以上企业人力资源管理工作经验，3年以上HRVP/HRD/全模块HRBP相关科技型企业工作经验；

2.科技营企业背景，经历过100-500人扩增过程，有500强、先进制造领域独角兽企业经验者优先（如华为、大疆、优必选、埃斯顿、新时达、遨博、蝶和等）

3.有系统的HR理论知识和实务操作能力，善于从人力角度解决企业经营存在问题、搭建并经营企业人才生态环境；

4.熟悉科技型企业核心岗位的社会人才地图以及适合的招聘渠道，人力资源战略规划、组织架构优化、高级人才的发现与引进、人才结构优化、薪酬设计、绩效考核、岗位培训、员工激励、企业文化氛围等领域具有较丰富的实践经验； 

5.性格开朗稳重、有很好的同理心，能够换位思考，同时具备出色的协调能力、冲突管理能力和团队领导力。

杭州程天科技发展有限公司，注册资本2,956.8727万(元)，办公、工厂场地5000余方，国家高新技术企业，2017年1月成立于杭州未来科技城，目前分为杭州总部与哈尔滨子公司，公司前身为哈尔滨程天科技发展有限公司成立于2012年。程天科技致力于外骨骼机器人技术、智能医疗器械、特种机器人技术与其周边应用软件数据平台开发等领域，其哈尔滨子公司于2015年被黑龙江省认定为高新技术企业。经过多年的技术积累，程天科技团队已经成功完成多项科研及工业化产品项目，申请150余项自主知识产权，核心已经获得***、省部级各类创新创业、医疗器械等专业领域奖项十余项，是一家以技术创新为核心驱动力的外骨骼技术公司。

公司核心业务为医疗领域外骨骼机器人产品的研发、生产和销售，并且涉及娱乐、工业、军事、运动等领域外骨骼技术的开发及相关智能医疗器械产品的开发。现阶段专注于医疗康复和养老领域，通过 AI 手段、数据分析及云计算等方式为医疗机构和个人用户提供智能化产品及应用解决方案，以促进医疗康复、养老产业发展和造福肢体残疾患者与行动不便者为已任。

目前公司已获得2轮融资，2018 年获得了 5000万Pre-A轮融资，并引入产业投资人使公司发展进入快车道。程天科技全体员工传承“解决问题，信任彼此，与时俱进”的企业文化，秉承解决客户需要解决的问题，忠诚于客户的诉求，技术与时俱进保持技术的先进性的理念服务于广大客户。坚持在智能技术领域精耕细作、精益求精，不断完善技术产业链，引进***的高技术人才。在不久的将来人机结合的时代，外骨骼必然成为人类的又一个附属器官，程天外骨骼技术一小步，便是人类的一大步。

公司福利齐全：五险一金全额缴纳，年终奖金，专业培训，带薪年假，餐饮补贴，交通补贴，生日结婚生育福利，节日福利，定期团建活动，健康体检，同时设立图书阅读区，眼保健操和工间操，下午茶零食等。
工作时间：周末双休8:30-17:30