杭州招聘

一、 工作内容
1、利用网络平台开发、管理房源和客源,通过电话方式了解客户的需求;
2、接待门店来访客户，进行房源和客源配对，根据客户需求带客户看房;
3、进行面对面的业务洽谈,促成交易，签订合同协助客户办理过户相关手续;
4、根据个人能力分配工作量，确定工作方向（新房、二手房，租赁、买卖）
二、薪酬福利:
1.收入:试用期：底薪6000加10%的业务提成，试用期3个月；外加一个月600住宿补贴（入职满30天，次月随工资一起发放，共三个月1800）。
转正后提佣20%—75%（平均8k—14k）；首年薪资保障计划保障你的年薪不低于6万（若低于6万，公司予以补齐，也就是12个月，保证每个月薪资不低于5K）。
2.培训:链家地产特有的带薪培训与后期进阶培训体系，专业师傅一对一带教。
3.晋升:每季度1次的晋升考核，给您公平合理的竞争的平台，2-3个月1次晋升的机会，让您的未来更加光明，根据个人能力定级定薪。
4.福利:①五险，公积金互助金（自选），带薪年假，绩效奖金,员工旅游，节日福利，生日福利，高温福利，公司活动，交通补助和话费补贴全方位，还有各种团体活动和现金奖励，全维度的保障您的工作与生活;
②内部员工租房、买房、服务费享受员工折扣价;内部员工享有免费学习进修。
五、住宿情况
① 12.31前入职链家富阳、临安的新人可享受租房补贴1800元/人。分三个月发放。入职满30天后次月工资发放。每月600!
② 若安排其他区域，应届生可以参与海燕计划***个月租房免押金，但不享受第1条补贴
③ 所有安排根据个人意愿优先，具体优惠以实际租房为准。(公司协助住宿，住宿及工作地点都可根据个人意愿）。
三、你将获得:
1、优越的薪酬福利;
2、快速成长(公司提供系统的培训，包括新人班、进阶班、精英班、储备干部班等) ;
3、公平公正的晋升机会;
4、健康积极的工作氛围(选择链家， 就是选择一种积极向上的生活态度!)
5、就近选择工作地点( 将近400家直营网点遍布杭州各区，你可最近距离上下班)。
6、上市公司，发展空间，发展前景大。
四、晋升通道:
1:专业序列:助理经纪人-经纪人-高级经纪人
2:管理序列:店经理高级店经理资深店经理
3:晋升序列:经纪人-店经理-商圈经理-总监-分公司总经理
五、建议和意见
如果你没有一技之长，但是又想赚钱，来贝壳链家上市公司是一个不错的选择，切记走马观花，捡了芝麻丢了西瓜！

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