杭州招聘

岗位职责：

1.数据处理：参与处理分析HRSSC各业务模块数据，提供数据可视化平台。

2.创新管理：参与管理HRSSC业务流程创新，提供分享交流平台并确保创新有效落地。

岗位要求：

1.本科以上学历，人力、统计等相关专业优先。

2.对数据处理感兴趣，熟悉EXCEL，有计算机二级证书优先。

3.具备数据敏感度、问题分析能力以及沟通表达能力。

4.具备业务变化的适应力和抗压力。

  

上海合杰人才服务有限公司（简称“上海合杰”）
上海东浩兰生国际服务贸易（集团）？上海外服（集团）有限公司的全资子公司，致力于打造以业务流程外包（BPO）服务为核心的全方位业务流程解决方案而成立。
基于上海外服全国***的人力资源服务网络，合杰通过专业化、规范化的管理流程及先进的IT技术和系统支持，为客户实现服务的增值。将客户从繁琐的非核心事务工作中解放出来，将更多资源投入到核心业务中。