杭州招聘

岗位职责：

1、协助总经理搭建公司完整组织架构及参与编制公司运营管理手册、员工手册等；

2、编制完善的人事台账、社保、公积金、人事档案、人员考勤、入离职办理、岗位职责、人员转正、劳动合同管理、公司办公资料管理等详细的管理制度；

3、企业劳动仲裁

4、企业预算规划

5、合理搭建公司招聘渠道，根据企业业务需求合理配置岗位人员，保证各项工作正常运行；

6、公司各类行政会议的组织开展并做好会议纪要；

7、完成总经理交办的其他事务。

任职资格：

1、本科全日制及以上学历，特别匹配可以放到大专学历；

2、 从事建筑、房地产行业相关管理工作满3年以上；

3、 管理思路清晰、思维活跃、环境适应能力强，有较为充沛的工作时间。

    杭州市建设工程管理有限公司成立于1996年7月，公司原名“杭州市建设工程招标代理有限公司”。原隶属于杭州市建委(杭州市建筑业管理局)，是浙江省第-批招标代理、造价咨询企业。为响应政府主管部门的号召，于2000年12月实施了具有历史性的改制工作，完成了独立核算、自主经营的战略转变。2011年，公司正式更名为“杭州市建设工程管理有限公司”，以全新的面貌、更高的服务质量、更严谨的管理体系为客户提供更为优质的服务。公司在发展的每个阶段都以前瞻的思想、严谨的管理、诚信的服务积极地参与、支持全国各地的建设与发展，并坚持以市场为导向，以“技术立本、产品立身、服务立业”作为企业发展战略，在为客户提供优质服务的同时，不断地提高企业的核心竞争力。
    公司具有中华人民共和国住房和城乡建设部批准的工程造价咨询甲级资质和工程招标代理甲级资质;此外，公司还具有中华人民共和国财政部批准的政府采购工程招标甲级资格确认、工程预决算审价一级资质。
公司注册资金1000万元，现有职工400余人，具有高级专业技术职称的人员30余人，具有中级专业技术职称的人员100余人，取得造价工程师注册证书的人员40余人。公司实行独立核算、自主经营，具有健全的组织机构和先进的技术装备。公司长期战略合作伙伴:碧桂园、万科、融创、保利、中海、龙湖、世茂、阳光城、金地、绿城、富力、中梁、融信、蓝光、祥生、滨江、中粮、朗诗、新希望、仁恒、绿都、宝能、大家、蓝城、广宇、城建、珑首、欣盛、杭房、金都等大型知名房企。
    目前公司已经建立了“责任到人、以人为本”为核心的一系列规章制度，使员工不仅具有了较高文化素质和业务水平，更具备了良好的职业道德和强烈的敬业精神。
    拥有高素质的人员和完善的制度作保证，公司业务面不断扩大，经济效益每年也大幅增长，近年来被评为建设部工程造价管理先进集体和浙江省优秀造价咨询企业，获得了相当的知名度和广泛的社会影响。