杭州招聘

主要职责： 1、负责招聘渠道的管理（熟悉各个招聘渠道，维护、刷新各个招聘岗位）

2、负责招聘需求的统计

3、负责招聘岗位的编辑与发布

4、负责招聘岗位的邀约，接待，面试，汇总招聘记录表，对招聘流程进行分析，并对招聘结果负责

5、负责 招聘岗位的录用通知书发送

6、协助领导参与校园招聘工作

7、负责员工入职、离职、异动手续办理（包含合同签订、社保停缴、平安杭州报备、暂住证/居住证登记等）

8、负责新员工入职管理，即对新入职员工进行面谈跟进，了解新员工入职状态，并反馈给上级

9、完成领导交给的其他工作

岗位要求：

1、熟悉劳动法、劳动合同法、工伤条例等法律法规；

2、逻辑思维强、执行力强、主动性强

3、本科以上学历，希望在人力资源行业长期发展

科尔卡诺集团有限公司是一个具备国际化视野的新锐品牌公司，公司专注于办公家具的研发、生产、销售与服务，致力于为客户提供专业的办公空间整体解决方案。科尔卡诺以办公环境 TOTAL SOLUTION整合服务为目标，为客户提供系统、时尚、具备国际化设计水准的优质商品和完善体验服务。在务实与创新的行动纲领主轴引导下，科尔卡诺的经营策略将逐步优化、紧紧把握产业趋势，延伸核心事业及相关产业链发展。科尔卡诺具备明确的商品定位和独具特色的服务模式，创造行销差异化 ；并结合国际优秀设计资源，强化R&D产品研发，使顾客能获取更时尚 、更经济 、与更低的管理成本 。为建设具有国际影响力的中国办公家具品牌而不断进取。
科尔卡诺拥有集研发、运营、品牌管理为一体的生产中心，坚持稳健经营、持续创新、开放合作，产品销售服务覆盖全国一、二线城市，并着眼于国际化市场。科尔卡诺始终以设计、质量、品牌、服务为发展基石，通过稳健、专业的品质管理及运作模式，为客户提供专业、国际化的办公环境解决方案。