杭州招聘

1、熟悉国内高端女装市场趋势，至少5年以上拓展经理相关工作经验；

2、有丰富的高端女装客户人脉及市场资源；

3、根据公司要求，制定拓展目标及布局，建立拓展渠道；

4、搜集市场信息，对竞争品牌、行业发展有较强的市场分析和判断能力。

任职要求：

1、5年以上销售经验，2年以上销售团队管理经验；

2、具有较强的市场开拓能力与销售技能；

3、有行业资源者优先；

4、工作热情，性格开朗，有凝聚力、亲和力，抗压力强

本公司是一家集设计，生产，销售于一体的专业时装公司。以质量，时间，诚信，创新，服务作为我们的经营宗旨。视产品质量，服务为企业的生成与发展之本，以时尚的设计，精湛的工艺，良好的信誉，高效的营销架构与服务赢得了广大客户的青睐。