杭州招聘

岗位职责:

1、经过公司培训学习上岗，适应公司人オ培养计划；

2、直接主管和老师会亲自带着安排每天的工作，培训，学习，面谈客户，为客户做***面的规划，签订合同，要求客户转介绍新的客户，收集客户档案，持续新增客户。为做好公司日常工作可以自愿到公司各个部门学习为日后能挡一面进行锻炼；

3、熟悉掌握公司上架购物车产品，为客户配置需要的产品；

4、负责线上招聘，扩大部门，在公司内部尽早晋升主管；

5、公司愿意给新人更多的机会和市场资源，支持新人成为公司核心人力。

任职要求：

1、大专及以上学历有上进心，能吃苦耐劳;

2、强烈的责任感，敢于承担团队责任，有较强实现个人价值的愿望，愿意依靠自己实现自己的人生理想;

3、有团队管理经验或担任学校学生会工作者优先考虑;

4、有良好团队合作精神，有志于从事销售管理方面的工作。

福利待遇:

1、培训津贴+奖金+行业***佣金十养老保险+医疗保险+晋升奖励+职务津贴+新人奖励+辅导津贴+年度展业奖服务津贴；

2、提供定期培训，主要以酒店入住培训为主，不收取培训费用；

3、提拔晋升空间大，每三个月有机会晋升主管；

4、晋升主管享受国外度假游5天。

工作时间：8：30-11：30，13：30-17:30，周末双休，法定节假日。

培养计划

一个季度一晋升

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