杭州招聘

职位描述：
1)执行招聘工程流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升值等手续。
2）对互联网行业招聘渠道进行拓展、优化和维护。
3)建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同。
4）帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工活动。
5）完成领导交代的临时任务。 举报 分享

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