杭州招聘

工作职责

1、 规划：根据公司战略，进行人员规划。

2、 招聘：建立有效招聘渠道，满足公司用人需求。

3、 培训：负责培训计划的制订及组织实施。

4、 绩效：负责员工的日常考核。

5、 薪酬：负责员工薪酬、奖金、福利等费用的核算和发放。

6、 员工关系：协助总经理建立健康和谐的员工关系。

7、 其它日常人事工作。

8、 协助公司注册相关证照，并负责上述证照的年检。

9、 保管公章及重要合同。

10、购置固定资产，并进行定期盘点和维护。

11、负责重大会议的组织和后勤安排工作。

岗位要求

1、本科以上学历，有三年以上人事行政管理经验。

2、熟悉人力资源管理六大模块，了解相关劳动法律法规。

3、具有良好的沟通能力和组织能力。

4、英语听说能力佳。

杭州银通数码信息技术有限公司成立于2003年，注册资金1.05亿元。公司拥有由互联网行业资深工作者、优秀金融界人士、高级技术人员及专职客服人员所组成的专业管理团队，在产品开发、技术创新、市场开拓、企业管理等方面都积累了丰富的实战经验。为满足公司业务发展需要，现诚聘若干人员，欢迎广大有主见、勇于创新的有志之士加入我们的团队，和我们一起共谋发展！期待有识之士的加入，公司将为每一位员工提供良好的发展空间。我们能给予您的：
1）员工入职后，公司将为员工办理社会保险、公积金等福利；
2）公司严格按照国家劳动保护法规规定，员工享有相应的劳动保护待遇，如高温费补贴等；
3）带薪年休假。

期待有识之士的加入，公司将为每一位员工提供良好的发展空间

联 系 人：黄小姐
电 话：(0571)58111801
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