杭州招聘

职位描述：
1. 根据医院及护理部的护理工作质量标准、工作计划，负责制订门诊部具体护理工作计划，组织实施、检查与总结。
2. 督促护理人员严格执行各项规章制度、职业道德规范和技术操作规程，严防差错事故，并检查指导各诊室做好诊前准备及卫生宣传工作；
3. 帮助护理人员提高管理与业务能力，充分调动其主观能动性，积极支持护士履行职责；
4. 负责门诊护士的排班及工作分配，制定各班工作流程，门诊部疾病护理常规、技术操作流程、疾病护理质量标准和健康教育内容；
5. 掌握门诊护理人员的思想动态和工作表现，关心护士的生活及学习情况，增强凝聚力，提高工作效率；
6. 按患者所需合理安排人力，改善门诊就诊环境，简化就诊手续，缩短候诊时间，为患者提供方便。实行优质服务。合理利用医疗资源，做好仪器、设备、药品等物品的管理；
7. 对门诊发生的护理差错、事故进行分析、鉴定，并提出防范施。亲自执行或指导护士操作复杂的技术，严防差错事故发生。对复杂的技术或新开展的护理业务应亲自指导并参加实践。加强医护沟通，充分了解医生对护理工作的要求。 举报 分享

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