杭州招聘

职位描述：

一、任职要求:
1、学历背景： 大学本科以上学历，人力资源管理、工商管理等专业优先。
2、知识结构及专业培训： 掌握现代人力资源管理理论，熟悉薪酬和考核管理实务，具有劳动、安全及员工保护等管理知识结构，或受过相关专业培训。
3、工作经验： 具有3年以上工作经验，2年以上人事管理工作经验。
4、认真细致的工作作风和日常人事管理的知识和技能；掌握国家有关人力资源管理及劳动管理的法律、法规；熟悉日常人事管理的业务流程；

二、岗位职责:
1、协助起草控股公司有关人事、薪酬、考核、培训等管理制度，工作流程以及相关政策；
2、负责编制控股公司的劳动用工计划，审核下属公司的劳动用工计划；
3、负责控股公司员工招聘工作，制定招聘计划，组织实施各项招聘活动；
4、负责管理员工劳动关系、职称考核、劳保福利、工资测算等工作并办理有关手续；
5、协助实施公司的企业文化建设，组织开展有关各项活动； 举报 分享

一、公司简介
杭州葆站电子商务有限公司是一家专门从事欧洲母婴及日化用品、欧洲现货直发的一站式特色跨境电子商务公司。目前经营类目有母婴用品、日用百货、美妆日化、休闲食品等。
公司由多名意大利华侨成功人士投资创建。主要投资人来自意大利知名华侨苏文义先生（中国和平统一促进会副会长；意大利威尼斯企业家联合总会理事长；意中贸易发展促进会常务副主席；NEW LOOK MARKET集团董事长；温州欧俪德贸易有限公司董事长）。
公司重信用、守合同、保证产品质量，以多品种经营特色和薄利多销的原则，进行市场（含网络市场）销售和服务业务。
同时，杭州葆站电子商务有限公司也是意大利集团NEW LOOK MARKET集团旗下一子公司。集中专注于意大利跨境产品的线上销售，统一规范化管理NEW LOOK MARKET集团化公司旗下所属公司的行政人事、办公等工作。温州欧俪德贸易有限公司和宁波奥斯兰贸易有限公司也均隶属于集团公司下属子公司。
二、公司发展概况
杭州葆站电子商务有限公司目前处于筹建阶段，预计2015年底完成新招聘员工30人规模。实现集团公司“营销、培训、研发、管理精英于一体”、“建立标准化办公系统”、“规范化集团公司的行政管理流程”标准化管控目标。
公司将采用模块化管理，明确分工。目前主要包括电商事业部、财务部、销售部、行政事务部等。秉承“诚信、敬业、忠诚、负责、互助、奉献”的核心价值观，“团结、感恩、学习、创新、激情、成长、乐观、梦想、坚持”的企业精神，在竞争日益激烈的市场中不断发展壮大。
公司不仅具备专业一流的跨境电子商务营销策划推广服务，同时还建立了完善的售后服务体系，为企业发展中遇到的问题和困难提供指导帮助。我们相信，通过不懈的努力追求，一定能够实现与合作伙伴企业的互利共赢！

三、经营范围
目前主要从事意大利进口母婴用品、日用百货、美妆日化、休闲保健产品，以及法国进口日化用品等的线上销售服务。
四、目标和思路
目标：能力上台阶，服务上水平，销售上规模，品牌入人心，打造营销服务主渠道。
思路：强化产品销售、营销推广、集中运营、服务管理、IT支撑五个关键环节。完善配套机制体制，优化前后端业务和服务全流程。实施线上线下一体化协同，逐步打造高效的、覆盖全业务、全渠道的电子商务运营体系，全方位综合性提升客户体验和品牌知名度。
五、发展愿景：
（一）、组建一支全新的营销推广团队，培养成熟的电商团队技术人才，实现集团公司跨境产品线上线下销售渠道利益整合。并结合集团公司需求，顺应市场发展趋势，努力发展成一支在电商行业内有影响力的营销团队。
（二）、经营集团公司名下在欧洲国家已拿到的一些品牌代理产品。扩大品牌在国内市场的影响力、知名度，最终为集团公司在国内市场打下良好的品牌经营基础。
（三）、标准化集团公司在国内几家子公司的行政事务、办公自动化等管理流程，以销售和服务两大类指标为导向，强化运营支撑和渠道能力两类指标，根据阶段发展重点，突出相应指标。
新公司有着优秀的领导班子和丰富的电商营销经验，目前亟需大量人才与我们同舟共济，一同成长！