杭州招聘

岗位职责：

1.根据公司经营目标，组织制定年度工作计划

2.将零售年度经营指标分解到直营终端，并协助各直营终端制定具体销售计划

3.执行公司各类促销方案，并能依据实际情况策划区域促销个案，确保完成销售目标

4.负责提升直营终端人员管理、货品管理和形象管理，提高经营效益

5.负责协助管理直营终端日常的营运工作，优化直营终端结构

6.负责零售团队和文化建设，制定、推行各项管理制度和工作流程，规范终端店铺内部管理

7.对零售下属进行业务指导和工作协调，监督检查终端店铺绩效计划执行情况

8.专注于终端零售提升模板建设，并落实到零售终端

任职要求：

1.大专及以上学历，25岁以上，

2.3年以上终端管理经验，具备大型服装、纺织企业直营专卖店管理经验，熟悉货品陈列和规划；

3.具备良好的数据分析能力、战略思维和前瞻能力，系统构架能力、整合创新能力、团队管理能力、执行力

4.能承受住一定的压力

上海舒工坊实业有限公司，是国内目前唯一推出“十五码”内衣产品的高端针纺企业。公司前身为成立于1998年的浙江开倜服饰有限公司，经过十几年的潜心积淀，现已跻身中国针纺行业龙头企业行列。

公司旗下拥有舒工坊、SECCIS、七匹狼针纺系列等品牌。2011年销售额已超过5亿人民币。公司营销网络遍布全国27个省、4个直辖市，拥有超过200个区域经销商，是沃尔玛、家乐福、大润发等世界级零售行业巨头的战略合作伙伴，同时拥有“舒工坊”品牌专营店超过50家，预计2013年将达到200家专营店。公司在浙江诸暨拥有独立的办公及储运中心，整个园区占地40亩，拥有现代化、智能化的研发基地。

培训：
公司坚持科学的发展观和人才观，积极创建学习型组织。通过舒工坊商学院为各层级员工提供充分的培训资源，为员工的能力提升与职业发展创造必要条件，保障公司整体发展战略目标的实现。

晋升：
公司为员工设计了多通道的职业发展模式，员工进入公司后按专业和意向与岗位需求相结合进行定岗。对于具有管理能力和管理潜质的员工，培养其成为管理人才；对于潜心专研技术和有一定技术特长的员工，培养其成为专业领域的骨干。

福利：
公司严格执行国家关于社会保险和员工福利的相关政策法规，按照当地政府政策为每位员工缴纳社保保险；
符合国家计划生育政策生育的员工可享受产假；
公司设立了“购房买车”政策，为符合要求的员工提供购房买车的福利政策。

这里有一群年轻、勇敢、热情、敢想敢做的探索者，我们秉持“诚信、务实、执着、创新”的精神，我们的愿景是“打造中国针纺行业第一品牌”。 如果您不甘平庸，胸怀理想，充满激情，自信正直。那么，您正是我们在寻找的人，我们期待着优秀的您能早日加盟舒工坊，共创美好未来！

公司网站：http://www.kaiti.cn；http://www.sofuhome.com
公司地址：徐汇区漕溪北路88号圣爱大厦
联系人：刘小姐、曾小姐