惠州招聘

岗位职责：
1.负责公司计划运营体系的建立及运行管理，并组织实施；
2.根据房地产行业分析及标杆企业研究，对公司运营管理与业务流程持续性地提出改进建议与调整方案，提升运营管理效率；
3建立公司标准化体系，推进设计规划、工程施工、样板房及交房等一系列标准化建设；
4.公司整体经营计划与方案的制定，通过目标管理、过程监控、绩效考核等多种方法工具，推进公司项目经营计划的落实与完成；
5.负责公司战略规划分解，组织制定公司年度经营管理目标及职能战略规划，并监督执行；
6.组织制定房地产运行计划，包括一级节点计划、销售计划、资金计划、招标计划、物资采购计划和人力资源计划；
7.通过具体项目定期跟踪，包括工程、进度、销售、成本等各个方面，公司经营情况进行阶段性总结、分析、提出改进建议与调度方案；
8.负责组织公司各项制度、流程执行情况的定期或不定期检查。

任职要求：
1.30-40岁，本科以上学历，企业管理、运营管理、工程管理等相关专业优先；
2.5年以上房地产企业工作经验，至少2年以上计划预算管理工作经验或多专业工作背景；
3.熟悉房地产开发企业管控模式、组织管理、运作流程、经营计划、标准化建设，熟悉房地产行业特点及开发流程；
4.精通房地产计划的编制，熟悉房地产经营策划，熟练操作office办公软件，掌握投资运行分析工具；
5.逻辑思维清晰，具有较强的组织沟通能力、独立分析能力和资源整合能力；
6.具有较强的沟通协调能力，预见性强，深厚的文字功底。

    某大型地产集团是一家房地产综合开发企业，总用地面积300多万平米，规划建筑面积1000万平米以上，未来10年内总投资达数百亿元，集团总部座落在珠三角地区，开发涵盖一线海景度假综合体、城市住宅、办公楼及公寓、商业综合体等高端产品，是致力于完美人生体验的专业房地产开发商和服务商。
    我们以“做最伟大的商业机构，创最有生命力的企业”为愿景，秉持“厚德正己、聚合共赢”的核心价值观，凭借对地产行业的深入理解，对每一个建筑精雕细琢，为每一位客户提供一流的产品和最优质的服务。未来，将以全面提升居住 “幸福感”为己任，不断提升产品品质和服务品质，成就更多中国人的理想居住梦想！
    我们将精诚守信，为赢得客户、政府、合作伙伴及社会各界的认可与尊重，不断提升品牌价值和行业地位，为成就珠三角最具成长性和竞争力的企业而努力奋斗！
    人力资源是我们最重要的资产，我们致力吸引、栽培和挽留品格高尚和才能卓越的员工，并携手创造一个团结协作、和谐稳定的环境，使员工得以发挥所长和发展事业，与公司并肩共赢共同成长。为了公司业务的快速启动和发展，诚聘有激情、有活力、勤奋上进、德才兼备，并乐于接受挑战的人才加入我们的管理团队，与公司携手共创大业。
    有意者请联系彭先生：15811944983，电邮：175399322@qq.com，合则约见。