惠州招聘

总裁助理岗位职责：

       1.协助总裁处理重要行政管理工作，包括参谋、建议、执行、协调、监督等。

　　2.协助总裁推行新的计划、项目或管理制度，参与新的计划、项目或管理制度的制定，并跟踪其实施情况。

　　3.配合总裁参与重要商务谈判。

　　4.负责召集和主持公司办公会议，监督公司各项规划和计划的实施。

　　5.分管公司法律工作。起草、拟订、审核公司重要的合同文件及合同管理制度,对合同管理制度执行情况实施监督;对公司合同纠纷及重大突发事件的处理提供法律解决方案;起草、拟订、审核公司重要的法律文件;对公司经营、管理中涉及的法律问题提供法律意见及建议。

　　6.分管公司资本运营工作。为公司的融资、投资、上市的财务及法律策划提供专业意见;拟订公司的融资商业计划书并配合董事长或总裁参与融资谈判，审核融资合同文件及相关法律文件;拟订公司的投资方案书并配合董事长或总裁参与投资谈判，审核投资合同文件及相关法律文件;拟订公司的上市规划并负责上市前与相关专业机构的协调工作。

       7.提交公司发展现状报告和发展计划报告。

　　8.由总裁授权处理其他重要事项。

任职要求：

1. 全日制大专以上学历，房地产行业5年以上管理经验

2. 28-45岁以下；身高160cm以上，形象气质佳，工作细心负责，抗压能力强；

3. 应变能力强，语言表达和书面表达能力佳，熟悉公文协助；

4. 熟悉房地产各模块流程，有对政府部门和外部单位外联经验。

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