惠州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、高级管理职位，协助决策层制定公司发展战略，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策或制度；
2、全面统筹规划人力资源开发及战略管理，负责管理招聘、培训、薪酬福利、员工关系、绩效考核等人力资源管理职能；拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；
3、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包括招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度，并确保其有效实施；
4、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提供公司综合管理水平，控制人力资源成本；
5、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，指导员工职业生涯规划；
6、负责公司的整体企业文化建设；
7、负责建立公司人才库，加强人才队伍建设；
8、规范完善公司行政管理系统，制定并完善公司各项行政制度，提供各项行政后勤支持；
9、完成领导交办的其他事项；
任职资格：
1、人力资源管理、行政管理大专以上学历；
2、五年以上行政人事管理经验，三年以上人力资源总监或人力资源部经理工作经验；
3、很强的计划性和实施执行的能力，有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；
4、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力；
工作时间：8点-12点，14:30-17:30分 双休
待遇：包早午餐，购买社保 举报 分享

惠州市迪文国际教育起源于1996年嘉和幼儿园，2010年向市场正式推出迪文早教品牌，致力于0-6岁婴幼儿早期教育，拥有全球最成熟的早期教育模式，是国内最专业的蒙特梭利双语早期教育连锁机构之一；旗下倾力打造0-3岁亲子园、3-6岁蒙特梭利教育园、国际少儿英语基地以及亲子绘本馆；以西方百年验证的蒙特梭利教育精髓为主导，吸纳国际先进的教育理念和经验，开设美国妙事多音乐课、全脑开发课、别具一格的“童话王国”以及以体验为载体的国际少儿英语。
迪文国际教育机构拥有高质量的教学环境、高端的配套设施以及精锐的师资团队；以培养具备“远见、自信、尊重、良好的沟通能力”等领袖品质的精英型人才为己任，使孩子在人生起步阶段就收获受益一生的卓越能力。
    迪文早教现有国际化的教学园区：惠城区麦地园区、东湖教学园区、东平东方威尼斯园区、江北园区。园区的装修、设备购置、教学软件和管理均按照省级幼儿园标准执行，由资深外籍教育专家和幼教专业教师共同执教，是惠州市第一所集中英双语教学、蒙特梭利教学、妙事多音乐、亚太体能和分享阅读完美组合的儿童启蒙乐园。