惠州招聘

职位描述：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资 、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

2、建立、维护人事档案办理和更新劳动合同；

3、执行人力资源管理各项务实操作流程和各类规章制度的实施，配合其他部门工作；

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；

5、执行招聘工作流程、协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

6、协同开展冷的员工入职培训、业务培训、执行培训计划，联系组织外部培训及培训 效果的跟踪、反馈；

7、负责员工工资结算考勤和年度考勤总申报，办理相应的社会保险等；

8、帮助建立员工关系、协调员工与管理层的关系，组织员工活动；

9、完成上级交办的临时事项.

任职要求：

1、高中以上学历，30-40岁；

2、1年以上相关工作经验，文秘、行政人事管理等相关专业优先考虑；

3、熟悉办公行政管理知识及工作流程，具备基本商务信涵写作能力及较强的书面和口

     头表达能力；具有团队协作精神；

4、熟悉公文写作格式，熟练运作office等办公软件；

5、工作仔细认真、责任心强、为人正直 举报 分享

深圳市圆方园实业发展有限公司惠州市分公司诚聘