哈尔滨招聘

职位描述：
1、负责公司人力资源工作的策划，建立、执行招聘、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度。 举报 分享

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新一刻坚持”专业化经营、市场化运作、规范化管理、标准化执行“的方针，为中小企业提供强有力的市场竞争保证。