哈尔滨招聘

职位描述：
因公司项目工作开展所需，现招聘人事行政总监，信息如下：

岗位职责：
1.全面统筹规划公司的人力资源战略；
2.建立并完善公司人力资源管理体系，研究、设计适合公司发展的人力资源管理模式（包含招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；
3.向公司高层提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平；
4.组织制定公司人力资源发展的各种规划，并监督执行计划的实施；
5.塑造、维护、发展和传播企业文化；为公司中高层管理者进行职业生涯规划设计；
6.及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题；
7.完成总经理临时交办的各项工作任务。

任职要求
1.基本要求：性别不限，五官端正，身体健康；
2.教育背景：本科或以上学历，人力资源、企业管理、工商管理或相关专业，受过现代人力资源管理技术、劳动法规、财务会计知识和管理能力开发等方面的培训；
3.工作经验：8年以上工作经验，5年以上同职管理工作经验；
4.工作技能：有战略管理、战略人力资源管理、组织变革管理、管理能力开发等方面的培训经验；对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践，熟悉人力资源日常管理工作流程；能组织人力资源战略规划、人才的引进、薪酬福利设计、绩效激励考核、员工培训工作；熟悉国家、企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；
5.个人素质：具备优秀沟通、协调能力，具有较强的语言和文字表达能力；具有高度的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强，具备较高的管理能力和决策能力；
6.其他：了解政策和法律法规，不断完善人员招聘以及福利待遇等方面的问题；了解财务相关知识。

“新港地产”集团1998年成立于香港，并于同年进入国内各大城市，致力于服务各大知名开发商，于北京、上海、广州、深圳、成都、重庆等城市设有分公司及分支机构。“新港地产”主要经营业务为商业地产投资管理、策划营销顾问；为房地产开发商提供专业的市场调查、营销策划、销售代理、招商代理、规划设计、商业咨询管理及投资管理顾问等全方位的服务。
在过去的十多年发展历程中，集团相继在国内为超过150个房地产项目及超过100个房地产开发商提供相应服务；并在房地产顾问领域中享有一定的知名度及声誉。
2014年，在累计了丰富的商业地产实践经验后，集团决定开发东北市场，为东北地区房地产开发商提供“新港地产”一贯的优质房地产顾问服务。
黑龙江新港汇智房地产投资管理有限公司是集团进军东北地区首家分公司，公司在自我更新与业务发展中逐步完善、优化管理模式，提升组织效率，并通过不断的吸收高级人才和对员工的在职培训，构建一个高素质、高效能、职业化的工作团队；同时注重企业文化建设，通过组织集体外出旅游、拓展、文化交流等活动增强企业的凝聚力，在和谐的、轻松、愉悦的工作氛围中，通过团队营造敬业、进取的文化导向。公司已承担起立足哈尔滨，服务东北地区的新的历史使命。

新港地产理念：
诚信，是我们理念的基石 坚持对每一位合作伙伴以诚相待，信誉第一；
客观，是我们理念的基础 坚持对市场对项目全面调研，理性分析，客观评估；
专业，是我们理念的核心 集多年之实践经验，由资深从业人员为你提供全方位的服务。
创新，是我们理念的核心 执着创新，不断突破，超越自我。