哈尔滨招聘

1、负责管理本区域的自营店铺，维护自营店铺的形象，提升自营店铺的业绩；
2、了解各终端的销售数据，根据自己所查数据或者督导人员的建议，结合店铺卖场实际情况及时作出货品调拨和促销活动安排申请。
3、根据公司下达的销售任务，配合并督促各自营终端合理分解到每月、每周、各班组（或个人）；
4、协助运营部经理制定自营店铺开设计划、自营店铺销售计划、自营店铺回款计划等工作计划；完成公司下达给自营部的各项指标和任务；并对本部门每周的工作进行书面总结报告分副总经理；
5、协助公司在本区域内进行自营店铺的选址，负责与商场楼层经理的初步洽谈（如：位置、面积、扣点/租金、其它费用标准、结算期等），评估商场，向公司建议是否进场；负责与商场楼层管理人员的日常工作配合（含：促销活动内容的谈判、结账的核对、商场回款的跟踪）；
6、负责对自营店铺的装修预算、装修指导；负责对店长的培训；
7、制定各自营单店每月的备货结构和备货额，审核各自营单店的日常补货单，确保各自营单店每月销售指标的达成；
8、执行公司的“同城同价”规定，如遇商场做活动期间的价格变动应报公司经理批准后执行；
9、统计、汇总、分析各自营店铺的每日销售数据；
10、组织执行自营店铺的品牌推广计划和促销计划（库存货品的特卖活动必须全过程执行和跟踪），并将计划执行效果及时形成书面文件报告公司；
11、收集本区域其它品牌的销售情况，及时报告给公司经理，并提出相应对策建议；收集其它品牌的畅销款产品信息，并作初步分析，提供给公司经理作为新产品开发参考；
12、制定本部门相关的管理制度，对下属人员进行业务指导和工作考核（考勤、考核和奖惩）；将公司的规定传达给各店营业人员，将营业人员的意见反馈给部门经理。

    哈尔滨同福源服饰有限公司是一家集生产和销售于一体的现代化男装企业。公司旗下主打品牌为袋鼠男装、奥格丹尼皮装、金狐狸男装等中高端成熟男装装品牌，从1999年开始到目前已有十几年的运营历史，自营加加盟共38家店。此外，自2012年成功代理品牌“袋鼠”以来，一直致力于引领都市知识男性的时尚穿衣品味；崇尚个性化、多元化搭配而又不失经典的着装理念和服饰文化；未来公司将建成以男装、皮装等多种商品，以县/地级市及发达乡镇为终端的覆盖强大男装公司。