哈尔滨招聘

职位描述：
职位描述：
1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及初试；
2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理；
3、公司内部员工档案的建立与管理；
4、员工关系管理，薪酬核算，及绩效统计；
5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作。

任职要求：
1、从事人力资源工作1年以上，具备招聘的工作经验；
2、具有良好的书面、口头表达能力，具有亲和力和服务意识，沟通领悟能力强；
3、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力。
4、本科以上学历，专业不限 举报 分享

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